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红塔集团物流中心建立管理人员带头讲课制度
队伍素质。 2016年,物流中心建立了中层管理人员带头讲课制度,提出各科室中层管理人员在年内就理想信念、工作业务、经验分享等内容至少作一次专题
交流
培训
,积极探索
印度诺伊达成为世卫组织第7个无烟烟草使用知识中心
问题公众意识的教育、
交流
和
培训
。
甘肃武威市局开展内管培训提升业务技能
与处理,以及委托送货、定点取货客户和代存点、客户商定量监管等内容进行了主题交流,并就内管表单规范使用、如何提升内管工作效率和质量方面进行了互动
交流
。
培训
结束后还进行了内管
红云红河集团团委开展“勤学 修德 明辨 笃实”思想大讨论和青工技能提升月活动
,运用师带徒、
交流
培训
、参与QC项目或技术攻关等形式,积极开展形式多样的岗位练兵、业务交流、技术攻关、技能竞赛等活动,推动广大团员青年特别是2015年新入职员工树立
红云红河集团启动思想大讨论和青工技能提升月活动
结合企业技改、设备更新、流程再造、生产提质和行为规范建设等工作,运用师带徒、
交流
培训
、参与QC项目或技术攻关等形式,积极开展形式多样的岗位练兵、业务交流、技术攻关、技能竞赛
山东省局举办烟基设施建设档案管理暨烟草农机维护保养培训
和维护保养管理制度建设等进行了研讨
交流
。
培训
会对下步烟叶基础设施建设工作进行了安排,要求:一是要积极转变观念,合理确定行业投入规模;二是要把
陕西中烟举办物流综合信息管控系统应用培训
系统运行管理办法(暂行)》进行宣贯。参培人员结合工作对系统使用中存在的问题展开深入细致讨论,就如何高效利用系统开展工作等经验方法进行了沟通
交流
。
培训
老师针对
川渝中烟与荷兰皇家阿吉奥雪茄公司举行合作会谈(图)
总监马塞尔参加会谈。 会谈中,双方对2014年度合作情况进行了回顾,并就双方2015年度市场营销、产品开发、许可生产、技术
交流
培训
等合作工作计划达成了一致。 会上
宁夏吴忠市局“三步骤”稳步推进岗位练兵
,普及业务知识,既保证岗位练兵工作能严格按照标准进行,又保证各项工作任务能高质量地完成。一岗多能培养。采取“岗位
交流
培训
”等形式,使员工在精通
福建中烟组织办公室业务知识培训
,还要加强系统间、行业外
交流
。
培训
邀请了行业内外著名学者和相关专业人士分别讲授办公室综合业务知识、新闻采写和网络舆情分析。同时,还组织全省卷烟工业系统文秘人员交流研讨
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