烟草在线—吸烟有害健康！

核、谈话函询、暂存、了结五类标准分类处置，定期清理、规范管理。坚持抓早抓小，防微杜渐，对党员干部苗头性问题及时约谈函询诫勉，早发现、早提醒、早

与公安、派出所加强协作，对掌握的非法收购烟贩与约谈的形式，进行劝退，对劝退无效后，加强监管、布控，严厉打击，营造

做到应谈必谈、谈实谈透。党员领导干部要主动接受党员、群众约谈，市局（公司）党委与基层党支部谈心，要指出问题和不足，指明努力方向

”，从源头上阻断违规行为的成因。三要靠日常管理。特别是在许可证管理、代订代购等问题上，要结合专卖法律法规，探索出切实可行的管理机制，运用好劝诫、约谈、停止

考核方式、方法。考核不是最终目的，要通过考核的方式来提高工作水平。对在考核中连续出现问题的，管理人员要采取“约谈”的方式，分析原因、查找问题，

态势，切实抓好全省涉烟案件联席会议、约谈会议精神的督促落实，不断创新侦查、打击、综合治理的手段和方法，继续开展卷烟打假专项行动，切实加大日常监管

后段收购情况进行严格督查、及明通报。县烟办、县烟草公司要继续采取班子成员包干负责联系收购站点的办法，进一步加强收购督查和指导。县委、县政府将对连续两天达不到标准收购进度的乡镇启动约谈机制

群众满意了，才能‘摘帽’。” 　　一场“摘帽”战就此打响。　　会诊干部不清白干群不和谐　　区、乡两级党委约谈该村两委班子，召开全体党员和群众座谈会，走访

;对有违反交通法规和行业有关规定的现象的及时约谈、提醒，，对已违反交通法规和行业有关规定的将严格按照“四不放过”的原则查处并追究责任。　　三、充分发挥科技手段，

没有完善控烟措施、履行劝阻义务的公共场所下发整改通知文书44份，同时，对白云、南沙、增城3个未开出罚单的区、县级市相关控烟负责人进行了约谈。另记者从广州市爱卫办了解到

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