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上海烟草更加规范、更富效率地推进集团持续健康和谐发展
发展而不懈努力。 会上,局、集团领导与机关处室(部门)、工商企业负责人进行了2013年方针
目标
责任书
、安全责任书签约;向上海卷烟厂、储运
如何健全内部专卖管理监督长效机制
意识。层层签订加强内管监督
目标
责任书
,落实工作责任,实行内管监督承诺制,把内管监督工作不断引向深入。 4.2组织机构要健全。要建立健全内部专卖管理监督机构
如何看待规范与发展
在年底,各单位要按照年初签订的
目标
责任书
要求,对全年的目标完成情况进行考核和奖惩兑现。 扎实工作不懈怠。就是端正良好的工作态度,培养扎实的工作作风
江苏宿迁市烟草系统廉政文化建设巡礼(图)
延伸到科室、专卖稽查中队,层层签订
目标
责任书
,细化责任,落实到岗。 2012年以来,纪检监察及相关职能部门,对“三项工作
陕西中烟2012年切实做好“种好 卷好 卖好 管好”
,表彰了2011年度安全生产先进单位与达标单位,陈晖代表公司与机关各部门、各烟厂及材料厂分别签订了2012年安全
目标
责任书
。 曹兴浪副总经理作了总结讲话,并就
云南大理州局1-12月查处涉烟案件1485起
责任书
》要求,联合州政法委、州公安局、州检察院、州法院、州工商局、组成三个组,围绕组织领导、专项行动、市场管理和基础建设四个方面,对全州各县(市
烟草企业廉政文化体系建设经验谈
;分公司)局党风廉政建设责任目标分解》、签订《党风廉政建设
目标
责任书
》等措施,不断加强廉政制度建设体系建设,以制度的完善和刚性,进一步加强对权力
陕西咸阳市局召开2011年工作会议(图)
先进单位、先进集体、先进个人、经济目标管理先进单位及第七届“十大员工标兵”,签订了2011年经济
目标
责任书
。 市局(公司)领导班子成员、机关各科室负责人
用自律填补安全漏洞
和积累,逐步形成了以各级正职为安全生产第一责任人的管理机制,加强考核奖惩的激励机制;人人签订《安全
目标
责任书
》的风险机制等等。这些机制的建立,对规范
烟草商业周边物流如何保障暂存卷烟安全
安全风险分级管控机制,对暂存卷烟进行严格规范的监督管理。要按照“横向到边、纵向到底”的原则,组织层层签订安全
目标
责任书
,层层考核层层管,明确责任
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