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谱项目研究需要和任务分工，重点就相关胁迫处理表达谱数据分析的侧重点及总结报告撰写等问题进行了讨论。　　培训活动内容饱满、形式简约。通过参加此次会议，参会人员进一步掌握

”、“责商积分管理”等培训活动。2014年，县局响应阿坝州局关于建立全员终身学习机制的号召，把县局职工的自主学习同州局的集中培训结合起来，通过MOOC平台保证

攻关项目相结合，与对标创优目标的实现相结合，凝聚职工智慧，力促管理上水平。　　二是开展班组全员“精益化生产知识培训”活动。通过培训着力把精益管理作为改变传统

安全意识。抓宣传教育，通过开展消防安全演练、安全大检查、安全教育培训活动，加强安全常识教育，积极倡导员工自觉遵守安全法律法规，增强安全

人员实操能力。通过集中授课、上机操作等多种形式开展培训活动，以系统操作手册内容为重点，重点加强订单采集、货源供应、货源分配、客户服务等营销岗位人员的培训，确保

和员工个人修养培训活动。聘请了陕西省行政学院丁力教授进行了专题授课，全面讲解了中华传统礼仪文化以及现代仪表着装、沟通礼仪、会议礼仪等基本常识，提高了全体干部职工文明素质

形式，不断提升领导干部的法律知识水平。　　三是以月度、季度为学习周期，按照培训计划表及时开展相关的法律法规培训活动，创建《法治烟草专栏》和《法治烟草

企业、进小区、进车间、进科室、进家庭”，加大消防安全常识的普及力度，掀起学习消防安全常识的热潮。　　三是举办“找火灾隐患，保家庭平安”的消防安全知识培训活动

、现场操作考核等多种方式，对每一次教育培训活动进行评估，有效了解培训工作存在的不足之处，为做好今后的安全培训工作明确方向，奠定基础。

中要充分利用宣传专栏普及防火、灭火、应急疏散常识和查找、消除火灾隐患的方法，以传授家庭自救逃生技能等内容为重点，广泛开展群众性的消防宣传教育培训活动。　　通知要求

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