烟草在线—吸烟有害健康！

;一方面通过“月培训、周巩固，日运用”加深客户经理对营销应知应会知识的提升，另一方面晨会讲分析、说感想、谈体会来锻炼客户经理开口能力。

建设“第一粒扣子”。　　三是下好“素质提升棋”。牢牢抓住“关键人”，组织支部书记开展形式丰富的党务工作培训和红色实践教育，强化支部书记党性锻炼，深化

，工厂相关职能部门要积极为六西格玛活动的开展提供资源和平台，以宽容的心态鼓励员工参与六西格玛活动，为工厂培养和锻炼一批六西格玛活动骨干；项目组成员要务

，目的是通过下基层接受锻炼，让青年才俊真正扑下身子在基层扎根，沉下心来为基层办事，在　“基层大课堂”上，虚心学习，当好

，持续推进降本精益化管理。　　三是队伍精炼。以部门目标分项实施为团队责任，实行定期轮岗锻炼机制，提升财务人员综合业务能力，让有作为、敢担当

；也在体验中丰富自我、熔炼团队、共同成长，既锻炼了营销人员的意志力，增强了凝聚力，更培养了团队协作精神，展现了营销队伍的活力与激情

。　　对照党章党规找差距让大家经历了一次严格的党内政治生活锻炼，接受了一次深刻的党性教育，有利于纠正思想上的偏差、擦拭党性上的灰尘、改进行动上的不足。县局（

至上。（六）初心使命永记于心，党性锻炼修身养性；牢记宗旨心系人民，深入群众关注民情。（七

；狠抓定向培训，通过组织有针对性的送出去培训、以重点项目及重大课题锻炼人才、关键技术技能人才创新培训、网络课程学习等多种形式，推动青年职工技术培训工作走向规范化、制度化

和业务能力。　　一是制定详细的培训计划。按照“每周一训”的安排，从思想政治、业务理论、业务技能、法制意识、体能锻炼等各个方面进行系统化的学习与培训。如组织执法人员进行真假烟鉴别培训

烟业智汇