烟草在线—吸烟有害健康！

开展相应的应急教育培训工作和预案演练，同时按照相关应急预案的要求，积极做好有关人员和物资准备工作，为这些应急预案在一旦发生突发公共事件时能够迅速启动实施做好

预案演练纳入年度培训计划，开展实战演习，使其变为常态。　　烟草企业要强化激励机制，调动员工积极性。加强专业技术人员队伍建设的关键因素，是要建立

能力和水平。每年最少开展一次执法突发事件应急预案演练工作，有效预防和妥善处置烟草专卖行政执法突发事件，增强专卖人员应急处理行政执法突发事件意识，确保面对突发

;组织“突发事件应急抢险预案”演练，并通过对“设备故障维修”的经验总结讲解设备零部件的正确拆卸和装配，同时以“课堂+现场”方式对员工进行岗位理论知识和设备操作考核

认真贯彻《突发事件应对法》，掌握基本的应急救援知识，参与预案的演练，提高防范应对突发事件的能力。　　四是矛盾纠纷排查调处工作。做深做实做细矛盾纠纷排查工作

每月一次的安全例会制度，把总结分析交通安全情况作为一项固定的重要内容。另一方面，开展送货车辆途中防盗、抢应急演练与恶劣天气应急预案演练，增强送货人员在卷烟配送

，缺乏敏锐的市场触角、主动的预案演练和开拓创新精神，常常陷我们于被动的局面，往往一个问题没有得到解决，新的问题又继而出现。由于前几年卷烟销售一直

。　　第二，举办好应急预案演练周活动。通过开展应急预案培训、演练、评估等一系列活动，进一步推动企业建立和完善应急救援体系，加强预案管理，提高企业事故

后勤保障。组织汛期配送安全专题培训，向全体物流员工普及防汛知识，开展防盗抢应急预案演练，提高送货人员和驾驶员应对突发事件的应急处置能力。开展隐患排查，

预案、组织应急救援预案演练等一系列措施，让安全警示教育入心入脑。利用安全例会、安全知识竞赛、安全“每周一题”等系列活动，强化应急管理专业知识学习，普及应急

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