烟草在线—吸烟有害健康！

;职工的安全技能不断提升。例如，分厂诚邀五进防火知识宣传培训中心的专业讲师，为全厂广大干部职工讲课。内容主要有消防事故视图教育、消防日常常识、火灾事故中的人员自救和消防设备

职员工的71.4%；开封、濮阳、鹤壁、焦作、漯河、三门峡和培训中心等单位对举办报告会事先科学调整时间，取得良好效果；南阳、洛阳、新乡、平顶山、周口等市局还对报告会采取了全程

设点”的标准，共投入资金2.83亿元。对全市烟叶站点进行整体规划，建设烟农服务中心和烟农培训中心，并完善了其中的基础配套设施，每个基层烟站按照

;通过持续的人才开发提高员工的能力素质，以提升集团的人力资本。进一步发挥集团教育培训中心主导

团员青年技能培训中心、思想学习中心、素质拓展中心和青年工作研究基地，使共青团由单一功能向兼具培训、科研、实践、服务等多种功能拓展；巩固青年员工组织阵地建设，将全体

创建学习型组织，切实加强基层党组织建设。　　依托党校（职工培训中心）阵地，有计划地组织党员学习和轮训。通过党支部书记讲党课、作形势报告、播放

，落实的少，缺少必要监督和管理。　　再者，行业内培训也形式多样，国家局培训中心、行业进修学院、各省烟草培训学校以及各企业内部培训机构

，打造以烟草农业和科技研发培训中心、乡村儿童乐园、民宿集群、星光牧场为重点的农旅融合示范区，让游客来到这里就能享受集亲子、住宿、美食、露营等于一体的多元化户外游乐、运动体验。这个烤烟

管理体系。①发布：公司各类别培训师经过遴选、通过培训认证后，由公司人事管理科下发认证通知，省培训中心统一将兼职培训师信息录入使用管理库，通过办公平台向

助推产业发展的思路，联合市、县农民科技教育培训中心，对全市所有烟农分批次进行培育，把解决“谁来种烟”问题作为烟叶生产转型的重中之重，努力培育一支

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