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  • 奋力奏响烟草法治建设最强音

    启动行政许可指导手册项目,严格落实和执行好行政执法“三项制度”,切实强化行政执法监督,完善行政执法人员资格管理、案件合法性审核、案卷评查制度机制,
  • 浅议遏制真烟异常流动之举措

    管理办法及时采取停供、限供、降级、降档直至取消其经营资格管理措施。  三、做好营销策略  营销策略与货源的投放直接关系着客户的利润和满意度,也与真烟的异常流动有着密切的关系,
  • 浅议遏制真烟异常流动之举措

    其外流的次数、品牌与数量依据相关管理办法及时采取停供、限供、降级、降档直至取消其经营资格管理措施。   三、做好营销策略   营销策略与货源的投放直接关系着客户的利润和满意度,也与
  • 法治建设强保障 深化改革增动力

    直属单位进行实地抽查,并开展优秀行政处罚案卷评选,进一步提升了行业单位案卷制作水平和合同管理水平;继续加强专卖执法人员执法资格管理,通过修订和完善
  • 关注《行政强制法》的影响

    对行政执法人员的资格管理,对不具备资格的人员要调离执法岗位,对于采用教育、劝导等非强制手段可以达到行政管理目的的,不得实施行政强制。同时,行政强制
  • 发挥长久功效需加“四把力”

    范围,面向专业技术人员公开招标,由中标者负责管护。对此,要注重把握好三点,即分级确定项目、严格资格管理、实行公开发包、严格考核兑现
  • 以高水平法治护航高质量发展

    组织基层专卖管理人员、法规人员等群体开展法治教育和法律培训,并通过案卷评查、执法资格管理等执法监督手段,不断提高专卖执法透明度、规范执法程序,推动烟草专卖执法
  • 控烟,你说我说大家说!

    感到好笑。他们自己也吸烟,还有什么资格管理我们呢?后来,我们的学习成绩一落千丈,可是却不知道是什么原因。医生说吸烟不仅影响记忆力,
  • 烟草企业创新型人才培养新模式探究

    ;创新成果。可见,在人员能力既定的情况下,激励越大,创新成果也就越大。伴随着国内用工制度改革的逐步深化,各行业的从业资格管理正逐渐走上了规范道路
  • 企业文化落地宣贯的思考

    的任职规范,并加强资格管理,组织有理想有抱负的员工进行再教育、再学习,为这些员工自我提升提供有利的条件,以确保优秀的员工按照自己的意愿自我发展