烟草在线—吸烟有害健康！

的能力，发现并解决问题；　　三是要端正态度，克服畏难情绪，强化规范意识，使自己成为一名真正的内部监管员。

、对比，利用订单服务、品牌组合推荐、政策宣传、合理库存建议、终端建设等个性化服务，使客户盈利水平得到提升。通过因循善导，消除他们“被服务”的抵触情绪，

觉悟，并就如何提高思想政治觉悟提出三点要求：　　一是全体员工针对当前工作中存在的问题和自身的不足，开展提高工作作风思想政治学习，把危难情绪作风转变成

动员大会。　　首先“打破瓶颈”，组织考生听取第一批次烟草物流师岗位技能鉴定的经验和成果，交流考试心得，打消考生畏难情绪。　　其次“武装知识”，实行

过程中既有奋勇拼搏的友谊对抗，也不乏诙谐互动。场上参赛队员激烈拼抢，场下员工呐喊助威，大家情绪高涨，展现出团结向上的和谐氛围。

，努力稳定烟农思想情绪，积极为明年烟叶生产工作打好基础。

加强业务知识培训。以专卖法律法规、卷烟商品营销、、情绪管理以及日常沟通为主要内容，确保员工学有所得、学以致用，提高实际工作开展能力。　　三是加强安全教育培训。强化全员安全

的需求调研，公司在原企业文化、质量意识、安全教育等课程基础上，新增了职业生涯规划、员工情绪管理、卷烟真伪识别技巧新课程，丰富了课程体系，并通过

阳光心晴心理咨询中心合作，进行员工心理健康知识的普及、心理体检、以及个别心理咨询和辅导，旨在帮助员工舒缓压力，有效管理情绪，促进

在生意受到挫折的时候，或被人欺骗、财物受到损失等逆境情景下，常常会以愤怒的情绪来对待事情，或是用这种方式发泄自己心中的不满。　　愤怒是一种正常的情绪体验

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