烟草在线—吸烟有害健康！

结构指标的，将实行工效考核，并取消年终评先选优资格。　　此次会议的召开，掀起了大田烟株分类管理的热潮，开启了鲜烟叶处理的程序，明确

这类先进事迹开展广泛宣传，还要将其纳入党员积分考核和员工‘三亮三比’加分项，作为年终评先评优的重要参考依据。”常熟市局（分公司）党支部组织委员王

相结合。要把检查与考核作为促进工作的手段，起到激励先进、鞭策后进的作用，要把档案管理工作作为档案管理员年终评先的重要依据，促使档案管理员做好档案管理工作。三是在

，加大市场卷烟价格的监管；三是加强考核，将卷烟价格管理纳入基层单位月度工作质量考核，与年终评先评优及业绩奖罚挂钩，确保卷烟

《八项考核实施细则》的过程中，离不开整改、扣分、处罚、奖励、纳入绩效考核以及作为年终评先、示范科室评选条件之一等“关键词”。职工思想也由最初的不理解到理解支持、主动参与，

，作为工厂年终评先树模的重要依据。　　四是工作要求　　1.思想重视，安排合理，确保顺利开展　　各党支部、各部门要将“严细实”工作方针大讨论活动作为全年工作起

结果与员工的年终评先评优、晋级晋职和福利奖金挂钩；有计划：年初制定出全年的学习计划，做到年有目标，季有主题，月有安排，

》，按月度对员工进行考核，同时与每季度的岗位考评结合一起，与职工工资奖金和年终评先晋级直接挂钩，对进一步提高员工的积极性、主动性和创造性取得了十分重要的作用

、分组竞赛等方式，提高他们参加学习培训的动力和自我学习的意识，并将考核情况纳入绩效，作为年终评先奖优的一个重要依据，促使部分专卖人员改变过去“要

;连年终评先没依据，靠投票，容易出现打人情票，老老实实做事的人得不到认可；不做事的，反而能评先进。针对上述问题，县局班子

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