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教育引领，加强领导班子思想政治建设；落实从严要求，强化干部队伍管理监督；实施创新驱动，完善人才发展管理机制；坚持严格

良好的学习习惯，切实把理论武装摆在思想政治建设首要位置，持续推进以党性修养、理想信念、作风建设为主题的思想政治教育，确保党员干部在思想上、政治上、执行上自

，认真执行市公司工会和县局党总支的部署和要求，以“服务大局、服务职工、服务基层”为重点，切实加强思想政治建设，切实发挥工会组织服务职能，

民主测评。分别与部分干部职工进行了个别访谈。通过座谈、民主考评等方式，对县局（分公司）领导班子思想政治建设、作风建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设和完成

非正常因素流通，维护良好的市场秩序。四要切实抓好思想政治建设和党风廉政建设，进一步巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，持续深入改进作风。五要切实抓好安全生产

;巩固活动成果，并注重做好以下几项工作：一是始终把思想政治建设放在首位，切实提高加强作风建设的自觉性；二是要深入抓好整改落实，推动

。四是注重把促进中心工作贯穿始终。对下一步工作提出三点要求，一是继续深化学习，进一步加强领导班子和干部队伍的思想政治建设。二是抓好整改落实，确保教育实践活动

思想政治建设；二要持续深入抓好整改落实，确保教育实践活动善始善终、善作善成；三要坚持两手抓、两手都要硬，切实把活动成效凝聚到促进企业改革发展上来

，对“两方案一计划”多次召开党组会议，反复修改，突出问题针对性、措施可行性。会议通报了班子整改方案，班子从狠抓思想政治建设、把牢世界观人生观价值观

;在实际工作中为职工排忧解难。为更好地加强企业思想政治建设，做到同弘扬企业文化相结合，来有效提升企业发展的软实力。通过企业文化的普及，全体员工以为国家创造财富

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