烟草在线—吸烟有害健康！

;提升客户服务满意度。图为工作人员开展客户满意度调查以学习培训为抓手，提升服务意识。定期组织集中培训并开展测试，确保配送人员严格按照标准流程进行作业。开展亮身份、亮职责、亮承诺

;各模块合格率均在89%以上。本次培训认定是上海烟草集团首次面向行业兄弟单位举办高层次人才评价。经过为期3周的集中授课、集中培训、集中考核，他们顺利完成了工作任务，强化了与

、不松不懈，确保各节点层层推进，工作、学习两不误。二是聚焦理清解题思路。结合已通过高级技能鉴定员工的学习经验，以“集中培训+结队帮扶”的方式

，综合分析研判客户经营状况，制定针对性策略，提升品牌培育精准化水平。二是做好宣传讲解员。采取集中培训、小组例会、市场走访等多种形式，以重点品牌为

人员开展集中培训，学习相关业务知识，提高业务技能。同时，开展廉政教育，提高烟叶收购人员廉洁意识，规范烟叶收购行为。设备设施检修维护

，落实好分类编杆、分类装炕等技术措施，确保烟叶成熟采烤质量。加强采烤技术培训。聚焦后期田管及烟叶烘烤，网格员和烘烤指导员到种烟村进行集中培训，重点

;进一步夯实营销基础工作。一是服务客户抓方向。采取集中培训、上门培训、线上培训等方式对客户进行全方位培训，针对新入网客户，尤其是针对位置偏僻、弱势困难的新入网客户

“三心”开展“让客户更满意，我们在行动”主题活动。一是耐心讲解，做好培训宣传。将集中培训与“一对一”培训相结合，就零售户关心的卷烟陈列、货源分配，

炎炎夏日来临，为有效提升全员防中暑意识，切实做好夏季高温期间安全生产工作。近日，江西九江柴桑区烟草专卖局组织开展高温中暑应急演练活动。本次演练采用“集中培训

近日，江西省南城县烟草专卖局大力夯实工作基础，以“三个强化”高标准进一步抓好新入网客户服务工作。一是强化培训力度，提升服务质量。采取集中培训、线上培训、上门

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