烟草在线—吸烟有害健康！

货源投放策略有待完善，零售户的卷烟经营还需加强引导，对零售户的培训水平有待提高等。另外在本次调查中还有6户主动提出了宝贵的意见或建议，给烟草部门下一步的工作

的工作实际。通过培训，有效提升了学员们的烘烤理论水平、实际操作能力及烘烤组织管理和烘烤技术培训水平，为下步切实做好烟农烘烤培训及技术指导打下了坚实的基础。　　此次参加

，提升培训水平。要借助互助合作小组和日常拜访等方式，实现入网卷烟零售客户培训全覆盖，有效满足重点客户的个性化培训需求，提高培训工作的针对性和有效性。

，不断提高培训水平。

培训水平。　　一是建立健全培训机制，构建科学的培训管理体系。以员工教育培训需求为导向，从企业发展战略、岗位胜任素质要求、员工职业生涯发展计划定位等方面着手，

习，在培训实践中去寻找解决问题的办法，提高培训的成效，让干部培训工作成为给干部“强脑健身”的主要方式。　　三、加强软、硬件设施建设，提高培训的水平

提升高端特色烟叶原料开发水平。继续提升生产技术培训水平。要鼓足干劲，转变作风，全面掀起抗旱移栽高潮。一是要重视统筹领导，切实提高各级干部职工的工作积极性

做好培训之前，作为培训师，自身必须要对培训的内容了如指掌，并可做现场演示，一方面可以培训客户，一方面又提升客户经理的培训水平

;深入开展教育培训工作，不断提高教育培训水平，为云南烟草培养了大批人才，为云南烟草做出了应有的贡献。　　卷烟上水平，人才是关键。作为云南中烟唯一

评选活动，丰富课程资源，推进标准化课程体系建设。组织区级内训师评选及巡讲交流活动，发掘内训师潜能，提升员工培训水平。　　深化两个机制

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