烟草在线—吸烟有害健康！

等内涵指标选择课题，严把选题质量关，突出“小、实、新、活”的特点，突出实际运用和创新，切实解决日常管理中面临的突出问题。　　二是突出宣贯培训

形式丰富多样。坚持培训创新，提高授学互动。以政策法规、行业规范和岗位技能为学习重心，充分利用了课件教学、观看视频、案例分析、模拟互动、课堂游戏等多种形式，提高

;讲解了设备设施、岗位操作、作业活动、作业环境和现场管理等方面的安全基础和技术标准，以及标准的制定、修订程序。　　此次培训创新方式，分别进行2次考试，培训

依法行政工作。　　一是强化教育培训。创新烟草法律法规宣传工作，开展适用教育培训，全面提升专卖队伍素质和依法行政能力，深入推进专卖执法人员学法、知法、守法、用法

，积极争取“技能大师工作室”“劳模创新工作室”申报建设，把工匠室、工作室建设成为集研究、培训、创新、交流于一体的一流人才培养平台，依托“师带徒”、“老带新”的方式培养

。师宗县竹基镇以七排烟点所辖的六丘、七排、本寨三个村委会22自然村4600亩烟田为农家肥堆捂样板，创新农家肥堆捂培训。　　创新宣贯培训方式。全面落实“无接触”工作法，利用

、标准规范、推陈出新”为技术发展理念，以学习、研究、培训、创新为主要目的，充分发挥车间维修专业综合优势，围绕卷包设备在优质、高效、安全生产过程中存在的重点

及建议。　　技能竞赛—— 　　“培训创新”加速青年成长　　车间还借助“微擂台”活动创新培训形式开展挡车技能竞赛，以赛促练，提升挡车的专业技能水平。竞赛以青年人

党群部《云南中烟》杂志编辑介绍了行业各级媒体及云南中烟稿件规范与要求。　　本次培训是该集团人力资源部主导、宣传策划部首次尝试的“课题研究式”培训创新，参训学员围绕“稿件报送现状及优化

、规范、高效的烟草执法队伍形象。　　一是加强教育培训。创新工作思路，以“学习工作化、工作学习化”为原则，积极组织专卖人员开展专业技能、真假烟鉴别等培训活动，将

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