烟草在线—吸烟有害健康！

助推脱贫攻坚，任劳任怨履职尽责的先进事迹……一则则讲述、一个个故事、一幅幅画面，让在场所有听众被周红同志“平凡中见伟大、坚守中见忠诚、奉献中放光彩”的先进事迹和优秀品格

来；党员承诺践诺，争创党员先锋岗，带头服务群众、带头维护分级收购质量；党员要立足岗位，履职尽责，以实际行动践行初心使命

员，他们期盼可以正常参加党的组织生活，不断提高履职尽责的能力。根据调查摸底，常驻乐山的工业企业驻点人员当中，共有14名来自9个不同工业单位的党员

驻干部和驻村工作队员，努力将作风正派、敢于担当、履职尽责的干部派到脱贫攻坚第一线，累计派出包括2名处级干部在内的55人到挂联扶贫点工作；　　选好配强村

打击涉烟违法犯罪和开展烟叶收购工作营造良好社会氛围。　　师宗县委常委、政法委书记邹林以《履职尽责、形成合力、努力创造良好的烤烟收购工作环境》为题做重要讲话。当前，烤烟收购工作即将

绩效考核监督制约机制，促使各部门在绩效考核中充分履职，正确运用好绩效考核这一管理工具；将每半年集中考核变为日常监督与集中考核并重，杜绝考核

初心，争做新时代共产党员，在工作中创先争优；“勇担当”就是要永葆“履职尽责的态度、无私无畏的情怀、敢于承担的勇气”，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩

重新申办烟草专卖零售许可证，构建“一地违法、全市受限”的诚信许可模式。　　“所谓‘黑名单’制度，是指全市各级烟草专卖管理部门在依法履职过程中，将失信主体纳入

充分发挥头雁效应，持之以恒，做出表率。　　5、企业管理者要抓好所属员工教育管理工作，使广大员工的个人态度和履职行为完全符合规范管理相关要求，自觉

发挥作用。通过《员工绩效计划书》将岗位绩效指标有效的分解落实。与此同时，将临时发生的，未在指标中体现的工作集中评价。增加部门履职执行力指标，将不设固定周期的管理内容

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