烟草在线—吸烟有害健康！

（境）、企业年金和机关外事接待费用开支管理等方面的文件规定，决不搞上有政策下有对策，决不搞变通。

断加强制度建设，积极推动办事公开民主管理工作再上新台阶。四是要不断加强工会自身建设，努力提高工会工作水平。　　会议期间，人力资源部部长董丽艳宣读了《红辽公司关于企业

局（公司）承担的“绩效考评操作规程”、“薪酬管理操作规程”、“企业年金管理操作规程”，贵州省烟草科学研究院承担的“烟用肥料安全性评估技术规程”四项，

、为打造楚雄烟草升级版努力奋斗》的工作报告；审议了《2014年度预算执行情况及2015年度预算的报告》、《2014年度企业年金受托管理报告》《2014年度工会经费收支情况审查

创新项目经费的申报、审批、使用程序，突出科技创新项目在推动科学发展方面的作用。　　八是不遗余力整治违规缴存住房公积金、发放企业年金及津补贴等问题。根据有关法律规定和上级部门要求

体系理解存在的问题，并有针对性地从同工同酬概念、薪酬体系设计思想、薪酬管理、绩效管理、职业晋升通道、五险一金及企业年金等内容逐一进行讲解。在培训会上，雷新华老师及市局

）职业资格鉴定及聘任管理办法（草案）、专业技术职务聘任管理办法（草案）、企业年金基金管理报告和企业年金实施方案。60名职工代表、19

普洱市公司2011年度预算执行情况暨2012年度财务预算编制情况报告》、《云南省烟草公司普洱市公司2011年度业务接待费开支情况报告》、《云南省烟草公司普洱市公司企业年金理事会2011年度企业年金基金

率达到100%。公司始终按时足额支付职工工资，按时足额缴纳各项社会保险费及住房公积金、企业年金；始终严格执行安全法规，加强安全教育培训，依法保障

干部职工思想不放松、工作劲头不减弱。　　春训活动期间组织全员学习了新修订《渭南市烟草公司企业年金实施细则》和《渭南市烟草专卖局（公司）工作人员违法违纪行为处理规定》。通过

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