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  • 学习七一讲话 促企业发展

    、部门、车间三级信访接待制度,采取以部门为单位定期排查,拓展干部职工沟通交流的渠道,引导广大员工正确理解企业各项改革,确保干部职工思想稳定
  • 澜沧江边烟草人

    ;更难是全部远离家乡,带来了人生、地生,   语言不通等一系列问题。为了便于沟通交流,“老科学”请来当地的老乡做向导和翻译,召开群众工作
  • 县级营销部如何抓好卷烟品牌培育工作

    的服务端进行自由的沟通交流。   七要对形象示范店做严格规范。示范店就是代表烟草服务消费者的窗口,打造规范、统一的窗口形象是树立烟草品牌形象的保障。客户经理在走访时要注重针对其规范
  • 狠抓落实 推进“卷烟上水平”

    、具体小事入手抓落实,不断改进产品质量和服务水平。生产企业要主动与烟草商业公司沟通交流,全面支持市场营销工作。特别是要积极开展走访市场调查研究活动,深入
  • 从川渝中烟看品牌营销策略

    、新品开发有余,包装相似度高。开发成功率低,与卷烟零售商沟通交流不畅。   在做市场调研中,百分之七十以上的卷烟零售商都提出这个问题。抱怨新品太多
  • 卷烟上水平总体规划启示录

    ;以及烟草公司的政策、制度等信息,才能增强客户的认同感,赢得他们的信任。加强与零售客户的沟通交流,是提高零售客户对烟草公司信任度的一个重要条件,
  • 岗位练兵:激发客户经理活力的“抓手”

    和层面的情况进行全面评估和考核,综合测试客户经理营销服务能力、自身业务素质以及沟通交流水平等情况。使得卷烟经营企业能够全面了解客户经理的真实情况,既要明确整个客户经理营销服务
  • 企业营销中的狼性精神浅谈

    理念。信息交流既是做好卷烟销售的基础也是做好专卖管理的基础,要利用好营销日记、专销联席会议和市场分析报告等资源,加强沟通交流,充分发挥信息平台作用,
  • 企业要重视职工促和谐稳定

    。倾诉是一个人表达思想、倾吐心声、释放情绪的重要和有效方式。说话是人的基本权利,倾听是对人尊重的基本要求。所以烟草企业要疏通企业与职工的沟通交流渠道,要让职工能说话、敢说话、说
  • 高端订制卷烟“传奇天子”蓉城上演抢购传奇

    午,营销中心及该大区相关负责人对成都六家首批上市场点进行了最后走访,逐点检查产品陈列及广宣品展示是否符合要求,与各点负责人及柜台营业人员进行了沟通交流