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甘肃兰州市烟草专卖局“黄河情”杯“学好党史·鉴往知来”党史知识竞赛复赛成功举办
向前、勇往直前的“黄河情”党支部品牌形象,近日,甘肃兰州市烟草专卖局在省局16楼会议室举办了“黄河情”杯“学好党史·鉴往知来”党史知识竞赛复赛。复赛采取
笔试
的方式进行,
人才引领高质量发展 浙江中烟举办第十一届职业技能竞赛
人才。本次技能竞赛分理论知识和操作技能两部分,其中操作技能包括案例分析、策论撰写和策论面试三个模块。营销理论由国家局职业技能鉴定中心统一命制,案例分析、策论
笔试
及策论面试
甘肃定西市局(公司)多策齐举 全面夯实安全生产标准化工作基础
个的岗位规范;建立了
笔试
和手指口述两类题库。以上工作为岗位达标奠定了坚实基础。
甘肃庆阳市局(公司)组织开展全市营销技能竞赛
;公司)多部门协作配合。活动严格按照《方案》流程推进,全程分为营销策论撰写、基础理论和营销技能实务
笔试
、策论面试三个环节,为确保竞赛活动的公平、公正和公开
深圳市局举办第二届烟草专卖管理岗位技能竞赛
,共有来自13个单位和部门的60名选手参赛,通过申论
笔试
、综合实务、理论知识、卷烟真伪鉴别和申论答辩等五个阶段的激烈角逐,最终决出一等奖3名、二等奖6名、三等奖9名
江西南昌市局深入推进安全标准化岗位达标工作
(部门)组织员工开展单元自评,自评内容涵盖试卷
笔试
、岗位安全职责问询、安全基础知识问答和应急手指口述,力争做到人人达标、人人过关。根据各单位
许昌烟机营销中心创新对外培训方式
等交流平台,及时收集学员在培训内容、授课方式、服务管理等方面的意见和建议;三是转变考核方式。由“我出题你作答”的传统
笔试
转变为“用你所学来排除故障”的实操考核,通过
四川盐边县局开展岗位竞聘促管理提升
相结合原则,在
笔试
、面试答辩及领导班子评议三个环节的基础上,充分考虑竞聘者的业务水平、组织能力、工作经验,结合岗位特点对其进行择优选用,实现人
安徽省局成功举办“徽映杯”财审知识竞赛
的理解与掌握程度,各直属单位组成的18支代表队、共72人参加了本次竞赛。 竞赛全程闭卷
笔试
,约3个小时。比赛各项工作准备充分,现场秩序井然,
甘肃平凉市局四举措持续加强专卖队伍建设
。 三是提高青年员工业务水平。以“讲奉献、改作风、练技能、提水平”为主旨,开展专卖管理岗位青年员工技能竞赛活动。竞赛打破常规模式,采取“
笔试
+面试”的方式
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