烟草在线—吸烟有害健康！

（镇）、到村、到烟农，形成“提质增效”的共识；进一步规范收购流程，明确岗位职责，做到定人员、定工作数量、定考核标准、定

，给予赞许。　　姜成康在听取吉林省烟草专卖局（公司）、延边州局（公司）工作汇报后指出，物流配送中心岗位职责清晰、岗位考核

》，内容涵盖部门职能标准、岗位职责标准、工作要求标准、工作流程标准、客户服务标准、记录分析标准、督察考评标准和整改提高标准等。　　2、深入开展优秀县级局创建活动。按照“重心下移、着眼基层

了三点工作要求：　　一是端正态度，认真履行岗位职责。烟叶收购是生产中一个重要的环节，要求全体收购人员要端正态度调整好心态，认真履行岗位做好自己

、收购管理督查组、烟叶质量检查组、烟叶调拨管理组，明细了目标任务，制定了收购流程，强化了岗位职责，为完成各项目标任务制定了主要工作措施。两个《方案

，深深地感到责任重大，适应企业发展，不仅是个人成长的需要，更是企业和谐稳定的必然。　　作为一名基层中队的副中队长，笔者的岗位职责就是协助

，我认真对照“五种现象”和岗位职责，认真进行了总结反思，发现自身还有许多的不足之处：一是在面对困难有时会产生退缩、畏惧的心理，有时因长时间工作

次活动有了较深刻的认识，主要表现在以下几个方面：　　首先是在思想意识方面。作为一名基层中队的副中队长，我的岗位职责就是协助中队长认真管理好中队的各项事务

撰写出一篇内容详实的分析论文，还是仍难以驾轻就熟地编辑出一本散发着油墨香气的公司内刊。幸运的是，身边的同事并没有因为岗位职责的区别而划分界线，在第一期《展望

，增强能力。加强思想政治教育，增强“五种意识”、加强监督与考核、加快干部后备人才培养。三是要突出抓好基础管理和基层建设两个重点。要围绕“规章制度是否有效、岗位职责是否清晰、标准体系

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