烟草在线—吸烟有害健康！

差异化、问题复杂化的严峻形势，如何创新方式方法，将企业文化理念更好地入脑入心入行，以此统一员工的思想，凝聚人心，激发斗志，

　　烟草在线专稿　　专卖执法“四心”文化理念是新时期扬烟文化的拓展和延伸，所谓“四心”文化即“敬法、爱民、团结、竞争”，与“无愧我心”的江苏扬州烟草企业文化理念环环相扣

开放才能发展，合作方能共赢。近年来，坐落于厦门的福建中烟工业有限责任公司深入践行“海纳百川、敢拼会赢”的企业文化理念，纳市场需求之“百川”，

，该班组全体人员爱岗敬业、争先创优，用行动践行着公司“艰苦奋斗、勇攀高峰”的企业文化理念。　　这个班组就是仓储分选车间的烟叶分选班。今年，该班组被授予全国工人先锋号

;积极组织，紧扣企业文化理念，各尽所长、大展身手，齐心协力将“散是满天星，聚是一团火”的美好文化符号转化为实际工作中“分能当尖兵，合能

陕西中烟工业有限责任公司汉中卷烟厂2021年以来采取措施抓实青年人才培养，弘扬“国家利益至上、消费者利益至上”的行业共同价值观，深植企业文化理念和内涵，切实

，使思想文化和企业文化理念融入职工心中，融入生产生活的全过程，最终实现思想文化工作贯穿、引领企业发展，建立起一个良好、和谐、科学的政工格局。笔者

需求，系统地讲授了如何开展企业文化理念体系的宣贯，从宣贯前的知识准备、到宣贯过程中的理念体系与企业实际的相互结合，采用边教授边实践的教学方式，让

尽可能地鼓动员工对企业文化的尊重，深化员工对企业文化理念的认知与践行。　　而要挖掘、提炼出“苹果四代”的企业文化故事，要从故事的取材做起，收集、整理好故事素材

推动企业文化建设工作。　　一是加强企业文化宣贯。利用统一形象标识、开辟企业文化专栏等方式，多渠道开展企业文化理念的宣贯教育，通过多样化的宣传手段，使广大职工对

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