烟草在线—吸烟有害健康！

勤勉、有效工作。三是队伍素质得到了提高，按照要求定期组织开展了专卖、营销等专项业务培训，同时，在规定动作的基础上根据队伍实际情况组织开展了企业个性化的系列专题

客户专题培训会、亲自上门指导等形式，开展经营理念、“E商盟”系统模块应用、在线扫码、货源签收、修改销售价格、消费者档案建立、库存察看、数据分析等内容培训。第三，积极推广“丹凤烟草

、工业企业积极宣传，线下通过召开动员大会、开展专题培训，从思想上、行动上让市场经理、客户经理等营销人员理解和融入市场化取向改革工作，通过“线上线下”结合的宣贯模式

。　　烟草专卖法、广告法修订后，邀请行业内外法律专家以逐条梳理、对比解读的方式，结合业务实际开展专题培训，解决了实际工作与法律适用的衔接问题，确保了行政执法

不断总结经验，分析现有市场潜力，评价地方经济发展状况，不断审视和思考。采取了以“精益营销、精细服务”为主抓手，以开展专题培训、座谈交流、学习参观

；根据综合计划培训工作安排，邀请新闻机构专家到企业开展新闻写作知识专题培训，提高基层稿件创作的专业性、规范性。　　二、烟草企业要正视宣传工作中存在的问题

基础，实际操作技能为重点”的培训方针，有针对性的组织各种业务、技能培训：一是以“专题培训”的方式，每月抽出时间专门安排场地和设施，让

进销存系统技术支持方浪潮集团，开展一线营销人员终端进销存系统实操专题培训，通过实操演练的方式，逐一解决营销人员在零售终端遇见的常见问题及个性问题。　　3.

年起，每月组织开展一次专题培训，培训面和参训率均达到了100%。12名专卖行政执法人员全部持有烟草专卖执法检查证，其中4人拥有高级专卖管理员资格、5人拥有中级

;高技能人才队伍素质有效提高。　　　五是十八大精神的贯彻落实。根据公司统一部署，用两个阶段、前后五天时间，对处级领导干部进行了学习贯彻党的十八大精神专题培训，

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