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  • 唐凯:铸就匠心 行稳致远

    学以致用。”这是他对自己提出的工作要求。围绕技术革新、降本增效、安全生产等主题,结合工艺质量和设备管理两大方向,唐凯开展精益课题、QC项目等11项,先后获山东中烟
  • 青年“小搭子”激发车间创新“大活力”

    本领,努力在各自的领域中迅速成为行家里手。同时,车间还通过开展合理化建议、技术革新、“五小”发明创新、QC小组和降本增效等活动,持续提升员工专业素养
  • 关于『下一阶段』的思考

    的求变、包装设计的求变、应用场景的求变……改变意味着新鲜感,而新鲜感则意味着人无我有的竞争优势。我们不能随时渴盼着划时代的技术革新,但我们能够通过“创意”推动技术环节的“微
  • 湖北中烟武汉卷烟厂动力车间推动创新成果转化

    ,在交流中擦出灵感的火花,形成了工作室技术革新的良性循环,创新成果喷涌而出。硬件方面,工作室配备了互联网设备和专业技术书籍,配有专业
  • 越是困难越有动力

    主持参与了50多项技术革新项目,累计有9项成果获得专利授权和授理。近日,许春林名列国家烟草专卖局、中国烟草总公司认定首批烟草行业高技能带头人名单榜。“越是困难越有动力
  • 向内求与向外修

    和品牌价值的凝聚并非一日之功,需要恒久的战略定力在坚持的过程中如燕子衔泥般逐步充盈,这是一个“向内求”的过程。大力推动技术革新,以更高的品质和更为出众的“特色化
  • 头脑风暴“刮”出创意金点子

    ;全面铺开、推进小改小革和合理化建议活动,鼓励广大员工发挥创新精神,将凝聚全员智慧力量,推动技术革新,破解降本难题,显著提高经济效益
  • 轻养时代与产品进化

    以为,随着细支、中支等新品类产品的市场火爆,技术革新“补香”能力的提升,“低焦”有可能会成为愈发注重健康的消费者的“下一个关注点”。当然,这并不是
  • 江苏中烟走好技能成才、技能强企、技能报国之路

    等多个领域、多家单位,逐渐建设形成了若干具有一定影响力和创新力的技能大师工作室和劳模创新工作室,高技能带头人在技能人才孵化、重大技术革新和技术难题攻关中的引领支撑作用不断凸显
  • 优秀员工要“蹲苗”成长

    许春林,攻克多项具有行业领先地位的技术攻关课题,主持参与50多项技术革新项目,累计有9项成果获得国家专利。唐兵,累计获得国家专利92项