烟草在线—吸烟有害健康！

业务流程不匹配以及技术实施团队经验不足等。人才储备方面，专业人才短缺，人才培训和发展紧迫性凸显。数据安全方面，需确保数据安全，防止泄露和非法

的学习与实践中，拓宽职业化视野与思维，提升创新能力、问题分析与解决能力、团队合作能力等，构建可持续发展人才储备池。安全月主题活动期间，班组开展安全

接机。张冰摄强化人才储备新设备新工艺，对维修和操作人员的素质能力提出了更高要求。第一次接触超高速设备，尽快摸透这位“新伙计”的“脾气”，成为摆在他们面前的重要

得广西全区行业优秀成果一等奖，1人入选首批烟草行业高技能带头人专家库，为百色烟叶高质量发展提供了坚实的人才储备。　以“三举措”推动产业融合发展积极推广“烟稻轮作、粮烟融合

堵塞等“疑难杂症”，并依托设备开源程序有效减少电气类故障检修时间……一个个创新项目、一次次技术升级，有力保障了设备高效运行。强化人才储备新设备新工艺，对维修

烘烤分级技术理论、实操能做各项检验检测分析，都是我们必须掌握的技能。”参加烟叶储备人才轮训的青年员工任敬说，按照人才储备计划，他们已经参与了多种技能提升课程

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，为企业加强人才储备力量。征程万里阔，艰险更向前。李强对技术创新的坚持和追求，专业、专注、一丝不苟且孜孜不倦，用自己的方式和力量，

培养造就可用之才。工业互联网技术应用人才育成创新工作室，就是青岛卷烟厂加强信息技术人才储备的一项重要举措。工作室成立于2021年6月，确定工业互联网网络运维工程师等10个

的工作来抓，造成青年人才储备不足、成长较慢的问题。（二）干部晋升通道狭窄在青年干部选拔培养过程中，仍然存在“论资排辈”“可上不可下”的陈旧

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