烟草在线—吸烟有害健康！

相关人员的责任。三是注重培训。要确保专卖队伍相对稳定，继续加大业务培训力度，加强专卖执法队伍建设。尤其加强新法律文书规范的培训学习，努力提升办案质量

，近期，贵州黔东南州卷烟营销中心订单部积极开展业务知识及烟草行业规范培训活动。　　为强化培训质量，按照卷烟营销中心关于员工培训有关工作要求，制定了《中

维护“两烟”生产经营秩序打好坚实的基础。　　一是加强学习，提高执行能力。组织全体营销人员开展自律规范的培训教育，内容涉及国家局、省局（公司）以及

早会现场员工行为规范培训会　　一是完善制度建设，增强员工责任心。出台《早例会制度》、《市场监管及卷烟营销服务片区定期轮换管理制度》等制度，强化岗位监督及员工日常行为规范

;公司）采取以下五项措施，不断加强企业行为规范建设。　　一是组织学习、深刻领会《中国烟草行业行为规范》，将行为规范培训纳入年度培训计划，按照层级

，共创文化标杆。深度挖掘“凝创•同心”文化理念内涵，定期组织礼仪行为规范培训，定期开展拜访礼仪演示竞赛，每个科室树立一名服务规范形象大使作为学习标杆

;认真做好烟苗假植工作。　　　一是培训指导到位。假植工作开展前期，各烟站对每个育苗点参与烟苗假植的操作人员，分期分批开展烟苗假植技术操作规范培训，切实提高假植

工作进行了指导，要求：　　一是要从思想上做到统一，明确安全生产主体责任，要全员参与到安全工作中。　　二是大力开展安全生产标准规范培训教育

，增强企业发展的软实力。年内要完成剩余单位VI导入工作，年底《中国烟草行业行为规范》的培训覆盖面达到75%以上。　　要坚持“668”工作法，落实“六要”要求

》总体要求，抓好行为规范的培训、应用、考核工作，做到科学评价、激励提升，规范员工工作行为，进一步树立责任烟草的良好形象。　　

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