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，对干部作风建设具有重要的导向作用。要认真贯彻《干部选拔任用工作条例》，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，鲜明崇尚实干的用人导向，让有为者有位

成为组织发展的动力保证，实现组织目标。为落实“德才兼备、以德为先、不唯身份、不唯资历”的十六字“用人方针”，自2007年开始，新疆烟草通过实行公开选拔

德才兼备、以德为先用人标准，把各方面优秀人才集聚到党和国家事业中来；必须坚持以人为本、执政为民理念，牢固树立马克思主义群众观点、自觉贯彻党的群众路线

;必须坚持五湖四海、任人唯贤，坚持德才兼备、以德为先用人标准，把各方面优秀人才聚集到党和国家事业中来”。可以预见，今后烟草企业改革发展事业中也一定会聚集各方面优秀人才

。笔试集中考查了文字组织的综合分析等能力。而撰写业绩材料考查的则是竞聘人员的工作业绩，以及文字表达能力。　　德才兼备、以德为先是干部选拔的一大原则。笔试、面试和业绩材料评价的是竞聘人员

德才兼备、以德为先的标准，树立科学发展的导向、崇尚实干的导向、鼓励创新的导向、群众认可的导向，进一步提高选人用人水平。二要加大岗位竞聘力度。要落实职工群众对干部选拔任用

，树立“德才兼备、以德为先、任人唯贤”的选人用人导向，加快干部培养使用，让干部职工心无旁骛努力工作，树立企业和团队的新形象。　　（

;一定要始终坚持正确的用人导向，在坚持德才兼备、以德为先的基础上，坚持“以发展论英雄、凭实绩用干部”，努力做到在干部问题上以事业为重、用成绩说话，用

局（公司）认识深刻。　　按照“德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤，注重实绩、群众公认”的选人用人导向，浙江省局（

，关键要有支服务意识强、服务境界高、服务能力过硬的高素质队伍。首先，要提高基层党组书记的综合素质。按照“德才兼备，以德为先”的要求，在选拔配备、教育培训

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