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近年来,福建浦城县烟草专卖局(分公司)紧紧围绕人才需求,结合烟叶队伍现状,逐步构建了“选、育、用、留”四位一体的全链条烟叶队伍“1+1”导师制培养模式,打造烟叶队伍“成长链”,激发烟叶队伍
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烟草在线广西消息 近日，广西中烟工业有限责任公司柳州卷烟厂开展了为期两天的TnPM推进导师培训及验收工作，该厂副厂长钟军宁及TnPM推进骨干共有38名参加了本次培训
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河南中烟工业有限责任公司南阳卷烟厂“李力劳模和工匠人才创新工作室”大力开展导师带徒活动，探索建立跨单位、跨部门、跨领域、跨专业的工作室共创共享机制，带动全员创新攻关。图为
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2024年6月2日下午，四川中烟长城雪茄在兰州市“大顽茄”雪茄吧开展了“长城132名品茄宴”暨导师2号鉴赏会，活动邀请了20余位资深雪茄客参加，活动现场
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“导师带徒”的三年培训计划。作为代表龙烟公司的林郁、李晓刚和张伟三位导师，通过厂内近两百人的技术评分选拔，最终选出了不同专业领域的12名徒弟，为龙烟公司的技术
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烟草在线师宗消息 8月30日，红塔集团原料部一行检查指导师宗烟叶收购工作。云南省曲靖市烟草公司烟叶经营部有关人员、师宗分公司副经理陈陆海、生产科长赵友谊等相关人员陪同检查
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为帮助新入职员工接纳企业文化、熟悉工作环境，更好更快地适应岗位工作要求，广东省广州市烟草专卖局（公司）近日启动新员工“导师制”培养计划
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为提升辖区零售客户的经营能力,近日,广西崇左市城区烟草开展零售户内训师授课活动,邀请辖区优秀的零售户为城镇以上零售客户进行经营培训。
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的师傅，帮助青年员工更快更好地胜任岗位要求。同时为了“人尽其才”，车间从今年起，开创了“双导师制”，即为了胜任车间岗位需求，配置了教导
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都不是问题，和这样的“大块头”共事，大家觉得工作效率都提升了不少。目光不局限于本职工作，姜师对于青年人的成长也十分上心。作为青工的“职业导师”，
