烟草在线—吸烟有害健康！

，以方便推广应用，提升工作效率效果。　　四是完善机制，落实正向激励。积极探索落实各项激励机制，改以往的“责任追究”、量化考核为正向激励机制

关键环节。明确清理范围、执行标准，认真督促各部门做好清理腾退工作，确保清理腾退工作不走形式，不走过场；严肃责任追究，加大对清理办公用房

局通过“四化”管理（监管流程化、突出痕迹化、体现精细化、促进规范化），紧紧抓住“四大环节”（社会库存、卷烟销售、依法行政、责任追究）

。在前期狠抓转变工作职能、改进工作作风的基础上，加强绩效管理考核，强化跟踪问效、责任追究机制，对于工作中达不到标准要求、拖沓延误工作的，采取效能

，严格职业道德操守，充分落实监理工作“三控、二管、一协调”；要严格工作纪律和责任追究，进一步提高业务部门的执法能力和综合水平，及时处理

人才。三是切实加强内部规范管理，以严格规范为前提，不断强化监督检查和定向考核，实行有效的过程监督和责任追究，及时掌握队伍动态，严格

。突出抓好责任内容扩展和落实，要把责任制工作与中心工作有机结合起来，将行政过错责任追究和行政问责制纳入党风廉政建设责任制范畴。层层签订好责任书，强化“一岗双责

以任何形式公车外借或公车私用。　　四是强化工作责任。建立完善安全、信访稳定工作责任追究机制，对思想不重视、责任不落实、排查不深入、处置不得当、失职渎职，从而导致安全隐患未排除

（国烟办〔2013〕293号）要求及行业规范经营相关规定，进一步提高对卷烟规范经营重要性的认识，对违反内控制度的，要严格按照责任追究

的处理。重视投诉和举报，参照《定西市烟草专卖局（公司）内部专卖管理监督内管内控责任追究细则（试行）》和渭源县局（营销部

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