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江西中烟井冈山卷烟厂“三力齐发”强化作风建设
树立强烈的企业
主人
翁意识和责任意识,不断形成“人人为井烟、井烟为人人”的快乐工作氛围,增强企业凝聚力和企业归属感。 第三,建成以管理创新改善为引擎的创新
云南省局到曲靖市局考核领导班子和成员党风廉政建设
企业负责、对领导班子及成员负责、对自己负责的
主人
翁精神,高度重视测评工作。通过公正评议,增进干部职工团结,促进企业持续健康发展。 省局(公司
江西中烟赣南卷烟厂工会工作以“三解”破“三难”
,不断提高整体工作水平。一是深化民主管理机制,创新职代会组织形式,处理好党委、工会之间的关系,不断提高职工
主人
翁意识和职工参与企业管理的民主
广西凭祥市局开展加强队伍建设主题班子会
“献爱心、送温暖”活动,热心为弱势群体、困难群众和零售客户排忧解难,以企业精神为统领,正确引导职工树立爱企如家的
主人
翁意识。
上海烟草集团公司扎实推进“235”教育实践活动
;为职工彰显
主人
翁风采提供平台。坚持将“文化落地、制度落地”要求与教育实践活动融会贯通,并以开展建功“中华”品牌“百万千亿”目标新提升最佳实践班组活动为抓手,激发员工创造力
云南保山市局扎实开展上半年企业文化建设考核工作
宗旨,全面践行“携手同行、共建共赢”的服务理念、推进实施“公平型市场服务、价值型提升服务、高效型订送服务、温馨型亲情服务和功能型体验服务”五类服务,进一步激活零售户的
主人
埃及东方烟草公司迎来发展新纪元
;阿齐兹预测今年利润会有所增长。他说,现在职工
主人
翁意识更强了,工作态度更积极了。公司年均生产约600亿支自有品牌卷烟,包括埃及艳后(
姜成康山东调研勉励“泰山”品牌不断攀登新高峰(图)
们的工作生活情况,对唱响“我们就是泰山”主旋律表示赞赏,对职工的“
主人
翁”精神状态表示满意。 姜成康在听取济南卷烟厂工作汇报后指出,济南卷烟厂通过
云南沾益县烟草专卖局及时安排部署作风建设工作
的问题,形成全体干部职工心往一处想、劲往一处使、人人肩上有担子、人人身上有考核、人人都是企业
主人
翁的良好格局,自觉做到“讲责任、讲奉献、讲纪律”。 三是开创严格规范、争创
宁夏西吉县局(分公司)精细化管理稳步推进
,事事讲节约,全员自觉节约资源的
主人
翁意识初步显现,节约型企业建设初见成效。他们的具体做法是: (一)节约每一度电
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