烟草在线—吸烟有害健康！

”的检查评比系列活动，层层落实责任，养成全员自觉执行标准，让规范成为习惯。　　　四是唱好持续改进歌，演好“样板”戏。定期召开

，通过全方位、多角度评比，营造创先争优、争当一流氛围。　　通过“三亮四比五评”将全面提高队伍的整体素质，培养员工讲敬业、讲诚信、讲服务、讲贡献的意识

，全面展开各项活动，将工作落到实处；三是总结评比阶段：活动结束后，组织有关人员对各部门进行考核和总结，并根据考核结果给予相应

市局（公司）领导班子成员亲自挂帅，负责评比工作的组织领导和指导监督。领导小组下设办公室，办公室设在党群工作部，负责此次评选的日常工作

等四大模块分类培训，定期邀请权威专家、学者进行集中辅导，周末通过视频会议集中学习，适时开展外出采风、学术交流、征文比赛、论文评比等活动，以达到

管理办法》，积极导入考评机制，根据部门、班组月度、季度、年度的检查评比结果，给予相应奖励和处罚。　　二是抓好安全生产教育。通过各种会议、下发通知等形式传达学习

。五是开展自主品牌评比活动，对优秀零售户进行奖励，提高卷烟零售户的销售积极性。通过五项措施的制定确保自主品牌在中区市场占有率的提高。为娇子（阳光

，积极做好先进典型的挖掘和推荐，开展创先争优先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者、优秀纪检监察工作者、党员先锋岗、党员示范责任区评比工作。2012年“七一”，

。　　下一阶段，应城市局在继续开展“四个一”活动基础上强化活动纪律，认真收集活动反馈的意见和建议，积极研究整改，同时开展活动日志征集评比活动。　　

;提升了烟叶移栽技术到位率。移栽结束后，现场还专门进行了技术评比，评选出移栽技术规范到位的优胜者给予奖励，取得了良好的活动效果。此次活动的圆满开展

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