烟草在线—吸烟有害健康！

小发明、小革新、小创造，小技改等实践活动，不断提升职工创新能力。锻造创新“练兵场”。围绕节能降耗、提升效率、质量改善、设备操作、技能鉴定等，以“创新工作室”为载体

、技能鉴定和技能竞赛活动，全力打造一支本领过硬、纪律严明、作风扎实的物流队伍，为推动高质量发展提供坚强有力的人才保障。

的培养。明确重点，夯实理论基础。各创新工作室围绕各自工作专业领域，组织维修备工开展集中培训。培训结合技能鉴定要素细目表，解读各工种、各等级的考试范围、题型及

获汉中市劳动模范、陕西省五一劳动奖章获得者、烟草行业职业技能等级认定考评员、烟草行业优秀技能人才、烟草行业职业技能鉴定专家、陕西中烟感动中烟十大人物、烟草行业精益十佳先进个人、中共汉中市南郑区第二次

充分认识行业技能鉴定对自身成长的重要意义，鼓励员工主动自学，积极参加各级技能鉴定考试。抓好培训，丰富学习方式。车间卷制、包装、电气三个创新工作室成员组建成为培训

人才。充分发挥创新工作室在带徒传技、技术创新、技术交流、技能攻关等方面的引擎作用，选送、组织技能人员参与行业特有工种技能鉴定；与成都市技师学院合作，举办技能提升

申报准确率、鉴定执行率和通过率等指标考核和相关要求。同时，积极与公司鉴定站沟通协调，优化调整技能鉴定安排，拟将鉴定考试时间与青年员工入职季衔接，

的创新热情被激发出来、凝聚起来、释放开来。两名厦门烟草物流员工入选行业物流技能鉴定专家库，《构建5R规范送货评价体系》科技项目通过立项，订单切分系统取得软件著作权

学历提升培训、专业技术考试、职业技能鉴定，通过率和质量均为近年之最；坚持问题导向，聚焦短板不足，突出领导示范带头作用，充分利用党委

推荐部分专业技术技能职务工作方案》，择优开展主任师、副主任师职务评定。在专业技能方面，根据行业技能鉴定管理办法，推进分类分级的职业职称评聘和专业技术职称评聘

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