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浙江温州乐清市烟草专卖局(分公司)抓实“四项重点”打造队伍建设“新名片”
考核结果,对员工进行奖励和处罚,激发员工不断改进工作品质,真正起到激励和警示的作用,营造积极进取
团结
向上的工作氛围。四是营造良好的团队精神
——云南中烟2020年职工气排球和乒乓球比赛圆满完成
体育活动,搭建职工运动交流平台,在增强身体素质、活跃精神文化生活的同时,激发广大干部职工
团结
奋进、干事创业激情,凝聚起弘扬“五种精神”的强大
甘肃庆阳市局党组召开落实省局巡察整改专题民主生活会
剖析,主动接受其他同志批评意见。班子成员围绕主题逐一作个人检视剖析,并严肃认真地开展批评与自我批评,做到坦诚相见、共同提高,达到了“
团结
—批评
四川中烟公司本部第一党支部召开政治生态突出问题全面整改专题组织生活会
到位,严肃认真、剖析到位,注重长效、措施到位,达到了从
团结
到批评再到
团结
的目的。支部书记代表支部班子作了表态发言,将结合查找的问题制定整改措施
红云红河集团召开干部大会宣布干部任职决定
合力、行动上合拍,精诚
团结
、奋力拼搏、开拓创新,深入践行云南中烟“一盘棋”思想,
团结
带领干部职工凝心聚力、锐意进取、干事创业,推动各项事业迈上
山西省局(公司)党组召开“改革创新、奋发有为”大讨论专题民主生活会
提升的效果。 省委大讨论联络督导组和省直工委督导组先后点评,认为此次民主生活会准备充分、主题鲜明、态度认真,体现了党内生活的严肃性,反映了班子的
团结
和谐
红云红河集团乌兰浩特卷烟厂召开第三届五次职工(会员)代表大会
,
团结
带领工厂全体干部职工以实在的行动、有力的举措和实干的业绩推动集团和工厂高质量发展。二是希望各位代表认真履职、建言献策,把责任落实到位、工作主动到位。三是希望工厂全体干部职工
新疆区局(公司)主要领导在和田地区调研国家局援建新农村项目
的一项重要举措,金叶村、玉叶村规划建设发展,充分体现了“五位一体”的发展模式,即促进了民族
团结
,提供了就业平台,推动了脱贫致富
云南省丽江市局(公司)开展中青年骨干拓展培训
、责任与信任、
团结
与协作的深刻内涵;理解建立有效沟通机制、团队合作的重要性,体验信息共享、资源配置、创新观念、高效思维、领导风范、责任担当。在团队总结中,队员们
广西崇左市龙州县局(营销部):“五举措”贯彻落实区局(公司)“11336”发展思路
的统一,着力打造一支想干事、能成事、干成事的员工队伍。局(营销部)领导班子带头
团结
做表率,保持良好的工作作风,形成“头雁效应
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