烟草在线—吸烟有害健康！

，保持激励的强度，调动员工争先创优的积极性。要严格执行惩罚措施，关注惩戒作用有效发挥。奖与罚是不可分割的两面，在有效使用惩罚措施方面，

的实施细则，要有明确的惩罚措施，将监管落到实处，并加强对网上交易的管理，防止电子烟线上交易。同时，为减少电子烟的危害，

;那些因人们忍让而存在多时的习惯，也该到了终结的时候。普快列车禁烟控烟，不应成为一件难事。高铁、飞机的禁烟力度之大、惩罚措施之严，不必多说。即便在长途客车

;对在公众场合吸烟的人采取相应的惩罚措施。　　网友@DAVID认为，目前宁波定的禁烟场所还不够细，室内工作场所没有禁止吸烟，谈何“最严

组成的大户科学监管专营小组，形成常态化的监管机制，建立健全一套在我们专卖管理角度上来可实施的惩罚措施，通过内管职能来实现对大户货源的停供、伸缩性，

注重自己的修养，学校可以制定惩罚措施，对于老师违规在课堂吸烟的，可以进行罚款处理，如果还是不能收敛，那么就让他停止工作，

协会的管理，我们应该本着尊重、包容、平等的原则，制订章程、相互监督、科学管理，拿出相应的奖励和惩罚措施，让遵守行业规则的人，享受协会

。大商场的控烟力度非常大，那就不仅仅是警告或者规劝了，而是直接采用严厉的惩罚措施。所以，我们考虑到个体老板的难处，所以才会规劝。虽然地方小

，卷烟危害性指数加权平均值为8.7，较以前有大幅降低。　　（三）加强监管，制定有效惩罚措施。对公共场所吸烟要实行单位处罚和个人处罚并重的处罚

不应该吸烟的道理，同时他们有一种侥幸的心理在作怪。鉴于这些情况，我们监管部门必须要制定严格的惩罚措施，这样才能够真正触痛吸烟者的神经。不一定非得罚款

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