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技巧等。在培训过程中，为了使零售客户能更直观、更快速的了解培训内容，培训讲师还与零售客户进行一对一品牌推介的模拟演练，并增加了有奖问答的环节，

，同时让学员们模拟授课现场，实战设计教学大纲等一系列的演练，使得学员们的课件设计有了明显的进步。　　参培学员认真听课，积极参与实操练

过程中因电网瞬时失压即“晃电”而导致的异常停车问题一直是困扰制丝加工的一大难题，目前还没有有效的应对办法。该实验主要是模拟“晃电”，经检测并传出控制命令，然后在

等多方面进行全面讲解。　　培训采用发放教材、现场模拟操作、沟通互动等方式。让零售户积极互动，并针对零售户提出的许多问题和难点进行解答，对扫码销售过程中容易出现的错误操作及

，专卖人员在软件测试环境中下对一般案件、移送案件办理、许可证新办、停歇业等具体业务进行模拟现实操作，查找软件BUG，向研发人员进行反馈，提高系统

岗位工作人员要熟练掌握及使用管辖内的消防设施设备，安全管理人员要定期组织检查并确保正常运转；二是以人员疏散、火灾扑灭为主，模拟火灾现场，组织工作

到位、检查督促到位、典型引导到位为原则，搭建班组模拟操作平台，以学、练、赛相结合的方式营造“全员全岗位”内部对标的良好氛围。在校标求提升上从“严”，各部门制定

。安排固定的学习时间，扎实开展营销人员业务技能学习，开展集中学习与实战演练相结合的方式，让经验比较丰富的客户经理模拟演练，其他片区客户经理观摩学习

调查对象等重点环节进行了实际模拟与操作演示。

状态图；最后由专业老师针对工厂实际，引入大量的精益改善案例，就价值流现状图和未来图的绘制分析、过程改进等理论知识进行重点讲解，并通过课堂上模拟

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