烟草在线—吸烟有害健康！

深化改革　　按照第二批党的群众路线教育实践活动的安排，对企业改革进行跟踪，对“人力资源池”、服务类人员加强引导、心理疏导，增强其危机意识和服务意识。对认识到

和疏导措施，强化无烟环境创建、控烟服务、绩效考核等工作，营造社会参与和支持的环境。　　党政干部和公务员带头控烟　　记者还了解到，珠海市卫计局已草拟了《关于

，对职工中流露和表现出来的不正确思想情绪行为，不是简单地采取培、压、训的方法，而是做到正确地进行疏导，循循善诱，讲道理，

心思集中到改革发展上，把力量凝聚到此次改革上；三是抓好组织领导、部门协调、个别疏导、员工参与的四个主体互动；四是搞好过程监控，要求监察股全程监督

。”陕西省局副局长燕宏恩总结道。　　市场监管开辟新途径　　按照“打击严厉、管理到位、疏导及时、服务周到”的方针，2013年，陕西烟草着力开辟构建市场监管体系的新途径

纪检监察职能作用。认真执行信访、案件审理工作条例，加强信访举报件受理、登记、审批程序。对来访者耐心说服、积极疏导，稳定思想，对有价值的案件线索，及时

这样才能实现卷烟销量、结构稳步增长的目标。　　以规范市场秩序为基础　突出精准监管模式　　市场规范的前提和基础是对市场的把控和占有，因此必须坚持以国家局构建“打击严厉、管理到位、疏导及时

；加强烟叶收购矛盾纠纷排查和疏导化解工作，烟叶收购期间共发放各种宣传材料2万多份；加强烟农群体事件的防范措施，确保烟叶收购秩序维稳；收集和分析

引导与解决实际问题相结合的原则　　一些领导干部与思想反常、情绪低落的员工进行谈话时，一般会十分注重于员工思想方面的疏导和引导，却往往会忽略实际问题的解决。而员工思想波动

建设，加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导，培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。所以，烟草企业针对当前行业正处在改革的攻坚阶段和发展的关键时期

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