烟草在线—吸烟有害健康！

人员的工作量、工作效率在薪酬奖励中的导向作用，明确效率红线和负激励标准，有力提升作业人员的主动性和积极性。　　今年三月，卷烟成品装卸效率持续保持在1500

、结果应用和绩效改进，充分调动员工干事创业的积极性、主动性和创造性。　　三是制定《员工年度考评办法》，构建包含绩效考核、领导评价、素质能力测试、员工积分的员工年度综合评价

。　　二是立足“干”，提高执行力。通过“党建+营销”，突出党员的标杆作用。完善考核制度，理顺责任链条，充分调动营销人员的工作积极性和主动性

，激发零售客户卷烟经营的主动性，进一步提升客户满意度。

，增加学习教育的生动性、趣味性和党员学习的主动性。

;每半年开展“服务能手”评选活动。　　通过不断学习培训，营造学习氛围，提升营销人员学习积极性、工作主动性，有效促进各项工作稳步推进。

;比如QC课题参与人员奖励、精益改善创新奖励、优秀课件展示奖励等，并把这些奖励转化成年度绩效奖励积分，提高一线专卖人员的积极性和主动性。

新时期的方针政策和路线开展，围绕上级的中心工作任务开展，服从服务崇左烟草持续、健康、稳定发展大局。　　二是突出完善创新。充分调动各位党员的积极性和主动性，

新时期的方针政策和路线开展，围绕上级的中心工作任务开展，服从服务崇左烟草持续、健康、稳定发展大局。　　二是突出完善创新。充分调动各位党员的积极性和主动性，

升级的主动性和认可度；　　三是“乘”改造东风。组织终端客户参观已建成的标杆店，通过现场感受、客户交流和实际体验，充分发挥星级终端示范效应，

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