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要求，建立整改工作台账，明确整改责任人，对整改的问题进行验收销号，严督实导，逐个落实。要以政风行风评议和群众满意基层站所创建为重

、融入到查办案件、信访监督、行风评议等纪检监察业务工作中，以案说纪、叙事明理，促使优良作风、宗旨意识、法纪观念、廉政思想等“深入脑海、触及灵魂”，引导党员干部

，组织服务对象进行满意度测评，将结果进行公示通报，与部门评优考核挂钩；定期组织“两代表一委员”等开展行风评议，并大胆引入第三方评价

、政务中心、优化办等职能部门的工作联系，围绕社会化评议工作，找准作风建设的突破口，让各级领导和社会各界为烟草专卖行风建设工作献计献策。建立行风评议工作机制

、首问负责、限时办结等制度；由纪检室牵头，围绕职工服务态度、办事效率等开展明察暗访，做到发现一起、查处一起，并开设行风评议热线，邀请

“补水”。以地方开展行风评议为契机，通过对零售户、消费者、社会人士进行实地走访、电话约访、问卷调查等形式，查找本局（分公司）在作风行风方面的问题

上，落实到各种满意度调查提升上，落实到政风行风评议保位争先上。四是工作业绩有水平。看数字，让数字说话；看亮点，用亮点

活动，不断增强广大员工的法纪观念和服务意识，筑牢预防职务犯罪的思想道德防线。　　三是在出发点上强化服务。以满意政府阶段性检查和行风评议半年度检查为着眼点，

，面向基层、服务社会，明确目标要求，加强组织领导，落实工作责任，积极主动开展政风行风评议工作。　　　二是要进一步明确目标。在去年

，评议结果作为被评单位落实党风廉政建设责任制、工作绩效及评先评优等方面的一项重要指标和条件，并计入其主管部门政风行风评议的综合成绩。对连续两年以上群众满意度高、评议名次靠前

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