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近日,山东泰安市烟草专卖局(公司)以科学发展观为统领,多策并举,着力提高员工的服务意识、服务能力和服务水平,努力实现品牌服务。
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一年一度的新春佳节将至,为弘扬清正廉洁、文明节俭的良好风尚,营造风清气正的节日氛围,山东泰安市局(公司)坚持惩防并举,重拳出击重要节点不留情,很好地堵住了节日的不良风气,治理“四风”成效明显。
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为确保消防安全形势持续稳定,把握消防工作主动权,做好消防安全工作,防止各类火灾事故的发生,日前,山东省泰安市烟草专卖局(公司)积极开展消防安全大检查工作。
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近日,山东省烟草专卖局(公司)党组书记、局长、总经理吴洪田到泰安市烟草专卖局(公司)调研指导工作。省局(公司)有关领导一同调研。
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烟草在线山东消息 近日,山东泰安市精神文明建设委员会办公室、市商务局、市商会公布了第二届诚信兴商示范企业评选结果,泰安市局(公司)荣获“泰安市诚信兴商示范企业”荣誉称号。
“诚信兴商示范企业”是在泰安市各相关单位认真推选的基础上,通过大众网进行短信、语音、网络投票,并经市文明办、市商务局组织业内专家进行评审确定的,旨在促进广大生产、零售、批发、服务类企业信守诚信经营原则,提升本企业的诚信水平和市场美誉度,维护市场秩序,共同营造诚信、有序、规范的经商环境,更好的为社会和广大消费者服务。
近年来,泰安市局(公司)在省局(公司)和市委、市政府的坚强领导下,以科学发展观为指导,秉承“两个至上”行业共同价值观,解放思想
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烟草在线山东消息 近年来,泰安市局(公司)将创新工作思路、解决实际问题作为新形势下思想政治工作的重点,采取“七必谈”工作措施,提高思想政治工作的针对性和实效性,为企业可持续发展提供坚实思想基础。
一是干部职工入党、提拔、变动工作岗位时必谈。由领导干部、政工人员与相关人员谈思想、谈认识、谈行动,既充分肯定成绩,又客观指出不足,帮助员工清除思想矛盾,促进角色转换和思想转变。
二是新进工作人员上岗前必谈。注重新进人员的思想政治工作,组织新进人员思想政治理论学习和行业、企业时事教育活动,对新进同志表达组织关心,同时提出了要求和希望,增强职业意识,点燃工作激情。
三是干部职工遇到重大问题或困难时必谈。对谈话对象困难情况进行了解,掌握情况,并
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烟草在线据《齐鲁晚报》报道 “有了这笔助学金,妈妈不用再去求人家借钱了。”2012年秋入学前,山东省泰安市泰山区大津口乡一位贫困学子激动地泣不成声。2012年泰安市烟草专卖局(公司)申请了76000元“泰山金叶挚爱慈善基金”,帮24名困难零售户子女圆了大学梦。
从2011年起,泰安市烟草专卖局(公司)以“感恩社会、服务社会、回报社会”为宗旨,积极参与了许多社会公益活动。先是建立了本金为500万元的“泰山金叶挚爱慈善基金”,每年使用本金的增值部分30万元投入到扶危济困的慈善救助活动中。2012年为进一步扩大基金的帮扶救助面,该基金的使用金额又增加到了60万元,救助范围细化到了扶危、济困、扶老、救孤、助学和助残方面。还制定了基金的使用管理办法和相关监督措施。
2012年2月份,东平县营销部零售客户唐
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烟草在线泰安消息 6月9日,山东省烟草专卖局(公司)党组成员、纪检组长张克强率调研组到泰安市烟草专卖局(公司)调研指导工作,听取全面工作汇报,就泰安市局(公司)创先争优活动开展情况进行点评。省局(公司)办公室、政工处、内管办负责人及有关人员随同调研;市局(公司)领导班子成员及有关部门负责人陪同调研。
调研组围绕经济运行、规范经营、创先争优及“三讲”主题教育活动等主题,深入市场一线,实地查看了零售客户卷烟经营情况,了解了零售户致富工程开展和规范卷烟经营情况,征求了零售客户对专卖执法、营销服务等方面的意见和建议,并与市局(公司)领导班子成员、副科级以上干部、离退休老同志以及泰山、岱岳区局
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烟草在线泰安消息 山东省泰安市局(公司)认真贯彻落实省局(公司)党组理论学习中心组(扩大)读书会精神,立足“五注重”,扎实做好“两项工作”。
注重提高认识。深刻领会上级会议精神,正确认识开展“两项工作”的重要意义,深刻把握行业“两项工作”综合试点现场会精神实质,做到在认识上高度统一、行动上高度一致。
注重学习。认真组织学习国家局、省局(公司)领导的讲话精神和相关文件。同时,采取请进来和走出去的方式,虚心学习借鉴河北烟草的先进单位及省内试点单位的经验,积极加以借鉴吸收、取长补短,确保实施效果。
注重结合。把推进“两项工作”与“小金库”治理工作结合起来,与党风廉政建设结合起来,加强监督检查;与推进“
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烟草在线泰安消息 近日,山东泰安岱岳区泰山1532分公司结合年末市场实际情况,采取“四项措施”,不断深入挖掘非烟市场潜力。
一是加强网络终端建设