烟草在线—吸烟有害健康！

合作平台建设，深化产学研合作，促进合作项目研究和前沿技术交流；加强科技创新人才培育，优化科技创新激励机制，筑牢创新发展根基

导向，搭建创新“服务台”。印发大众创新平台建设工作方案，依托大众创新平台技术研发与管理创新优势，找准创新工作与生产经营管理结合点，发动创新人才领

按照“时间表”和“路线图”推进。二要充实创新人才储备。将业务骨干、QC诊断师等列为创新储备人才，邀请行业内外专家开展创新知识培训，创新储备人才要在主动承担项目、课题研究

人才培养。加强创新人才和青年科技人才培养，不断完善人才培养体制机制，充分发挥“传帮带”作用，以老带新，以新促老；持续深化知识技能培训

创新人才阶梯队伍，实现平台育人的良性循环。签订科研项目任务书，狠抓关键节点，压紧压实责任，扎实推进科技创新成果转化工作。

联动机制,积极开展QC小组活动,大力培养创新人才,不断为辽宁烟草高质量发展提供智力支持和创新驱动。

科技创新平台搭建、赛道设计、资源匹配、成果转化和科技工作者培养体制机制建设作经验分享，与会单位围绕创新管理改进、创新人才选育开展交流讨论。会议强调，要做好机制保障

，选优配强参赛队伍，以创新竞赛为契机，着力培养优秀创新人才成长，打造高素质数字化人才队伍。

，依托市局（公司）“两室一空间”创新平台，统筹抓好创新提升、打造高素质创新人才梯队建设等各项工作，全面提升企业管理水平，助推北海

、人才培育四个机制，形成“学习提升-创新实践-评价激励”的闭环运行模式；构建创新人才培育体系，打造“精益工匠“人才孵化平台”，建立健全人才发展

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