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做群众工作的“看家本领”，联系服务好群众。四要坚持党建工作与企业生产经营深度融合。把党建工作融入生产经营全过程，坚决反对形式主义、官僚主义，解决基层党建考核多

党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建的“大党建”局面。

召开专题会议组织学习贯彻，并将落实情况书面报人事劳资科，同时列入党建考核。　　会议号召，全体党员干部职工，要以“激情阳光，成就

工作责任制落实到位，进一步强化党建考核管理。二是坚持思想建设不动摇。要在建立健全学习制度上下功夫，在突出学习重点上下功夫，在创新学习方式上下功夫。三是坚持

教育制度，完善党员干部教育培训、沟通交流等各项制度。建立健全奖惩机制，把服务型党组织建设纳入基层党建考核体系，建立以群众满意度为标准的考核。建立党员示范引领

）领导班子、领导干部年度考核的重要内容。做到述职述党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建，形成抓基层党建工作的动力机制，确保各项工作落到实处。　　　

。制定年度党建考核方案和月度督导、季度检查、年度考核为主体的评价办法，强化公平、公正、公开的惩处、激励的考核机制。以建设先进烟草文化为标杆，贯彻落实厂党委《关于印发提升企业软

，我这次党员积分比你高2分啊！”“是呀小牛，支部将党员工作业绩纳入党建考核范围，前段时间你积极参加技改项目，所以加了2分。”高架库党小组长

40%的比例，对基层党支部党建项目进行打分评价，评选出一级、二级项目，在年度党建考核中相应赋分，并将项目成果通过微信公众号、OA系统进行宣传推广

，在年度党建考核中进行相应赋分，并对项目成果通过微信公众号、OA新闻进行宣传推广，为其他党支部开展项目实践提供可复制、可推广的经验样板，推动党建

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