烟草在线—吸烟有害健康！

“形式化”较强的自我考核与检查无法起到有效的作用，对企业员工的规范性与约束性较差，也不能引起企业员工的关注。　　其次，自我考核结果过于“低效能

少部分不到位的情况；部分工作流程形式化未真正做到分析、计划、实施、评估、改进五步要求；客户经理服务客户数过多无法保证工作质量；部分操作界面流程跟发展形式不符等情况发生

，卷烟经营企业开展的卷烟社会库存调查活动会被个别客户经理理解为务虚的、形式化的、无关紧要的一种活动。笔者认为，这种认识存在着偏差，属于较为片面的看法和认识

，没有真正将其与卷烟营销结合起来。所以使得整个市场运行分析工作的实施与推进，存在着较为严重的形式化和表面化的现象，导致市场运行分析工作没有取得预期成效，

;惟有以文促创、以创彰文，才能让文创产品不落贴标签、仿形式的窠臼，脱离形式化、同质化的桎梏。具体来讲，要不断寻找更具市场潜力的新赛道，从传统文化当中

活动，是不分批次、不划阶段、不设环节的，要融入党员干部经常性学习教育中，务求制度化、常态化、长效化。这样做，也有效避免了过场化、形式化的弊病。不用

过程中存在着表面化、过场化、形式化，缺乏过程监管、效果评价和激励措施，实施效果并不是很明显。　　当下，在多数烟草工业企业中，随着行业特殊工种技能

，企业的培训活动也越来越形式多样、内容丰富，但在实际工作当中，由于对培训工作的认识僵化、对具体培训的不重视、培训活动组织不周全、培训活动走过场、形式化或受其他因素等多方面

。许多企业在制定出台每一个制度后，便一劳永逸，而不去关注过程执行中的偏差，这是推进工作的首忌。搞形式化、工作虎头蛇尾的一贯行为，是当今许多企业

对照检查的效果上要“实”，决不允许留死角；要体现在项目运作的监管上要“实”，决不允许形式化；要体现在“两项工作”结合上要“实”，

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