烟草在线专稿　　严格规范是烟草行业实现可持续发展的重要基石，只有严格按照规定的动作、规定的程序、规范要求去开展工作，把规范落到实处，才能解决好企业发展中自身存在的突出矛盾和问题。笔者认为，烟草行业要想健康、协调、长久的发展下去，唯一的出路就是规范落地。

　　当前烟草行业面临“增长速度回落、工商库存增加、结构空间变窄、需求拐点逼近！”新常态、内部职能部门全程监督新常态、社会广泛监督新常态、企业干部职工“四权”监督新常态等。特别是烟草行业作为专卖专营的国有垄断行业，公众往往对其有着门槛高、工资高、福利好等标签化的认知，行业任何的风吹草动都会受到社会各界的高度关注，社会广泛监督新常态是新时期行业发展面临的新挑战。烟草行业所开展的任何一项工作都是阳光透明的，时刻接受着国家的检查、群众的监督。烟草行业开展的每一项工作必须符合法律法规的要求，要做到令国家满意、令群众满意，这就对行业提出了更高的要求，必须时刻规范自身行为，规范开展每一项工作，全面提升烟草行业规范管理形象，实现行业经济提速增效。

　　烟草行业对规范的要求可以说是由来已久，可是为什么到现在仍然提规范的问题？严格来说，就是规范工作没有落到实处造成的。大家都在各自为战，持有观望的态度，总认为，自己规范了就不代表其他人会规范，这样一来就会影响到自己的政绩、业绩，没有站在全局的角度对待规范工作，所以，规范工作一直停留在口号上。

　　2018年，国家局党组再次把规范工作摆在了行业生死存亡的高度，制定了严格的追究措施，同时要求大家必须树立大局观念，把各项规范工作要求落到实处见成效，所以，当前和今后一段时期，烟草行业规范管理势在必行。那么，需要从哪些方面入手？

　　思想意识是规范落地的前提。如果对规范的思想意识不到位，还是我行我素，穿旧鞋走老路，那规范要求始终只能是口号，永远得不到落实，其结果是后患无穷。大家只有思想认识到位了，才能将不折不扣执行上级决策要求，出色的完成各项任务。所以大家要有危机意识，时刻保持危机感和警惕性，要敬畏规范工作要求，倍加珍惜当前来之不易的工作。要有强烈的大局意识，懂得换位思考，站在全局的立场上思考问题，坚决贯彻落实上级的规范工作要求。要具备强烈的责任担当意识，没有责任担当，就不能成就一番事业。大家如果都在观望中，思想不重视，都存在侥幸心理，规范工作永远不能落到实处。

　　执行制度是规范落地的保障。俗话说的好，没有规矩就没有方圆。有了规矩，大家如果不执行，也是一种摆设。全员的规范思想意识得到了统一，那么就需要出台一系列的规范制度和要求来帮助大家执行规范工作。要紧扣规范制度的要求，切实提高督查效果，促使规范督查工作制度化、常态化。有了红线和底线，要建立严格的奖惩问责机制，要严查“不落实的事”，严究“不落实的人”，对不守规矩的人坚决给予打击，从严从重处理。只有这样，规范工作才会落到实处，才能养成良好的规范意识，才能破解行业面临的困难和挑战，保持行业健康、协调、长久发展。

　　措施得力是规范落地的关键。制定合理的规范措施并加以执行到位，规范部署才能落地见效。要实行目标管理，将目标任务细化分解，制定目标任务清单和责任清单，明确措施责任和时间要求，做到逐项工作有落实、人人肩上有担子。要突出规范工作重点，把工作的着力点放在重点工作上和主要任务的落实上，抓住全局性的问题，找准关键点，选准突破口，加以提炼，重点推进。要营造规范干事创业的良好氛围，明确规范工作目标和阶段性任务，切实提高规范工作质效，实施标杆管理，全面提升规范管理水平，促使人人抓落实，人人来落实，做到规范面前没有旁观者，形成比学赶超、争先进位的规范工作氛围。

　　当前，形势下的烟草发展，机遇与挑战并存。我们能否落实好国家局、省局规范经营的工作部署，能否紧跟时代发展的步伐，加强自身规范建设，提升自律意识，将直接关系到我们行业的兴衰荣辱，关系到我们每个人的生死存活。笔者相信，在国家局、省局的正确领导下，在我们广大烟草职工的努力下，我们一定能够提高认识，不断创新，形成一套规范、有效的自律机制，不断书写烟草事业新的辉煌！