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烟草在线南昌消息 近日，由江西省人力资源和社会保障厅、省总工会、省企业联合会、省企业家协会、省工商业联合会共同组织开展的江西省劳动关系和谐企业评选工作结束，江西中烟南昌卷烟厂被授予2012年度“江西省劳动关系和谐企业”荣誉称号。
2012年，南烟在创建和谐企业的具体实施中着重突出两个“和谐”。一是企业与员工的和谐。首先对照《劳动法》、《劳动合同法》、《安全生产法》等相关法律法规找差距查漏洞，采取各项措施理顺劳动关系，逐步改善职工生产生活条件，深入实施员工关怀计划，培育企业文化，增强职工对企业的认同感与归属感。其次对“五必访、六必谈”的制度实施检查监督制和目标考核制，纳入各支部党建工作考核细则，确保了“五必访、六必谈”制度的落实，为凝聚队伍力量，实现企业和谐持续发展奠定了坚实的思想基础。二是企业与社会的和谐。切实承担社会义务和社会责任，自觉遵守相关政策法规，配合政府的调控和管理。
今后，该厂将继续把企业建设成为关系融洽、团结向上的和谐集体，为企业可持续发展提供有力保障。
新意盎然——安徽中烟在新质生产力实践中的探索与成果
