烟草在线丹寨消息　　为切实加强2013年企业文化建设工作，贵州省丹寨县局（分公司）提出五项措施推进企业文化建设。

　　一是加强组织领导。成立企业文化建设工作领导小组及内训师小组，负责企业文化建设事务的处理，为企业文化建设工作提供有力保障。

　　二是制定实施方案。明确2013年以认真贯彻落实党的十八大精神为重点，深化“两个至上”共同价值观教育和“2353”教育实践活动，着力推进企业文化管理、“苗侗情”服务品牌建设、行为规范建设，丰富职工文化生活，推动企业文化建设深入开展。

　　三是责任分解，明确职责。根据县局（分公司）企业文化建设工作方案要求，将2013年企业文化建设工作按季度、分步骤实施，并将任务分解到具体部门和岗位，通过表格的形式罗列，落实到人员，促使企业文化建设工作顺利开展。

　　四是加强教育培训。结合州局（公司）2013年企业文化工作重点，制定培训计划，通过党组中心组学习、中层干部学习、部门学习、集体培训、座谈交流、撰写心得体会等形式，进一步加强员工学习培训，不断提升员工职业素养和专业技能，稳步推进企业文化建设工作的开展。

　　五是加大宣传力度。充分利用报刊杂志、网站、宣传栏电子屏等各类平台，宣传丹寨烟草科学发展的重大举措和工作成就，为企业文化建设提供助力。