烟草在线万年消息　　2016年以来，江西上饶万年县烟草专卖局就加强企业工作氛围，明确企业文化建设目标，提升内在竞争力，“三重点”对全体员工进行了宣贯和动员。

　　一是加强企业文化建设，培养良好的学习氛围，重点打造学习型组织。企业组织形式向扁平化的灵活方向发展，随着其管理的核心为发挥人的主观能动性，实现从线性思维到系统思维和创造性思维的转变，对个人及企业的知识水平提出了更高的要求。打造学习型组织和学习型员工。

　　二是明确企业文化建设，树立良好企业形象，重点形成团结向上的两支队伍。企业的员工代表了这个企业的形象，着力打造一支拥有良好的工作作风，扎实的工作干劲，团结的工作力量的队伍，在企业内部营造和谐、奋进的工作氛围。

　　三是进一步理解企业发展目标，坚持全局合一，重点建设共同愿景。谨遵“服务别人就是服务自己，提高效率就是提高效益”的服务精神，加强“创新、求实、拼搏、奉献”的企业精神，牢固树立国家利益、消费者利益至上共同价值观，以维护消费者利益为己任，以人文管理为核心，以学习创新为动力，以和谐烟草为目标，着眼于内强素质、外塑形象，立足于文化强企、服务社会。