近日，云南省玉溪市烟草专卖局结合2021年全省专卖年度综合考核结果，市局主要负责人组织召开了全市专卖管理工作问题分析会，自此拉开了2022年度玉溪市专卖监督管理“强基补短促提升”的序幕。市局局长和分管领导多次召开会议，参与专卖监督管理部门2022年度工作计划和工作措施研究制定工作，整体方案围绕“强调改革创新，加强人员激励，注重系统推进”主题开展，推出一系列新举措，专卖管理工作呈现出新气象。

促协作强考核增内功，夯实发展基础

2022年玉溪市烟草专卖局为进一步夯实发展基础，开展了三个方面的工作。

建立“公安+烟草”联合工作机制，提升协作配合力度。双方共同下发了《玉溪市涉烟案件联合通报分析工作机制（试行）》，以“月度通报—季度分析—年终总结”为抓手，全面覆盖涉烟案件过程管理和结果考评，提升双方协作力度。

制定下发专项考核办法，全面激发队伍活力。玉溪市局结合“绿滇2022”的要求，制定下发了《云南省玉溪市烟草专卖局2022年度专卖管理工作专项考核办法》，加大考核指标，提升奖励力度，年度考核预算翻了一番。

全模块系统性技能培训，提高队伍办案能力。玉溪市局开展了全市专卖人员综合业务技能培训，全模块系统性推进工作能力提升，让“强基础、补短板、提技能、战必胜”要求落到实处。

转思路重细节深挖掘，重造工作模式

2022年玉溪市烟草专卖局为及时响应打假打私新形势，做了三个方面的调整。

转变整体打假思路，调整工作方向。由于疫情管控，陆地边境口岸假、私烟流入难度加大，玉溪市局及时调整，将主要打假方向从省内陆地边境口岸调整为广西、福建等沿海边境口岸。

注重办理细节，发现案件线索。在办理案件的过程中，要特别注重对涉案人、财、物的细节分析，关注细微变化和异常表现，从案件中发现线索，以线索突破案件，循序渐进，不断延伸。

透过事物表象，发现内在本质。在日常工作中，提高警觉性和敏锐性，凡事多问一句，多看一眼，多查一步，特别是对不合理、不正常现象要深入分析研究，透过不合理事件表象，深入探究事件本质，进而找寻新线索，破获新案件。

通过市局党委高位推动，提前谋划，多措并举，创新突破，2021年11月至2022年2月间，玉溪市烟草专卖局共查办五万元以上涉烟大要案68起，比上年同期增加41起，增幅为152%。其中：卷烟大要案28起，同比增加25起，增长8倍，烟叶大要案40起,同比增加16起，增幅为66.67% ；查获涉案卷烟2199.86万支，同比增加2086.36万支，增长18倍，查获涉案烟叶数量552.04吨，同比增加261.05吨，增幅为89.71％。玉溪市烟草专卖局从自身出发，响应形势，突破现状，积极转变，主动作为，为完成2022年度目标任务奋力谱写玉溪烟草高质量发展新篇章。