田畴迎丰收,乡村气象新。成片的黄花菜地碧波万顷,在阳光的照耀下显得金黄璀璨,周兴村村民三五成群采摘黄花菜,一片繁忙的景象。
近年来,湖南中烟吴忠卷烟厂驻红寺堡周新村工作队从实际出发,紧紧围绕“建强村级党组织、着力推进强村富民、努力提升村级治理、尽力为群众办实事”四点精准发力,奋力开创农村产业“强”、乡村环境“美”、乡风文明“淳”、乡村治理“安”、农民增收“富”的新局面,解锁了乡村振兴工作的独特“密码”。2021年,周新村党支部被评为三星级党组织。2022年,周新村人均收入18244.19元,较2021年增长21.1%,实现稳步增长,在落实民生保障、脱贫富民巩固提升等方面效果显著。
点亮希望之光,让产业强起来、村子富起来
面对周新村集体经济处于停滞状态的棘手问题,驻村工作队根据入驻以来对村情的写实情况,系统分析、全面研究,通过抓党建促村组织战斗力,抓党员教育凝聚群众、引领群众,积极想办法、争项目、推改革,使集体经济活起来,为开启新时代美丽乡村建设新征程打下坚实基础。
2022年,工作队与村委共同制定《党员积分考核制度》、《周新村积分超市管理制度》、《周新村积分超市积分细则》,有效促进村级治理效力,彻底摘掉了组织软弱涣散村的“帽子”;对老弱患病党员采取“送学上门”的方式,对流动党员采取“现场视频+学习笔记+定期汇报”的方式,把组织的教育和关怀送到村落党员身边;积极推进周新村党支部与格林大华期货有限公司党委联建,引进惠农政策。
另一方面,与派驻单位支部联建,邀请该厂纪检监察专业人员、外部法律专家开展廉政讲座和法律援助,促进村民知法懂法,强化监督职能;组织群众参与“六个先锋”示范户评选,全年共评选“六个先锋”示范户43户;强化组织帮扶,着力建强村党组织使周新村党支部成为了红寺堡区“一抓两整”示范村。
驻村工作队积极引进项目资源,大力推进强村富民新举措,全年共落实该厂帮扶资金80万元。其中,投资50万元用于黄花菜加工厂分拣车间升级改造、牛羊肉车间建设、智慧党建及综合治理平台建设,30万元用于“1+5”周新村便民服务超市建设,丰富便民渠道,拓宽新时代文明实践思路。协调帮扶资金用于建设鲜菜水果冷藏库,为黄花菜产业种植加工提供安全保障,真正让合作社有活力、农户有实惠,组织有保障。
为了持续推进村集体经济良性发展,着力销售周新村农户与太阳山镇农副产品,并积极与地方政府相关部门沟通协调,将周新村合作社纳入农产品名录,这也是首次有村级合作社进入农产品帮扶名录,为产品销售上了一把“保险锁”。2022年,共售出牛羊肉7000余斤、黄花菜41000斤,增加利润10万多元,带动农户300多家,合作社盈利较去年翻一番,真正实现了重心下移,共谋发展。
图为工作队员在田间考察,并远赴黑龙江省推销村内黄花菜
点亮智慧之光,让孩子们心中有梦、眼里有光
知识就是力量,孩子就是未来的希望。紧抓教育扶贫,从根源上切断贫困的传递,培养一批又一批与贫困作斗争的生力军,脱贫致富才有希望。抱着这样一份认知,驻村工作队默默许下愿望——要尽最大的努力帮助孩子们圆一个上学梦。
村里每年考了几个大学生,又有几个孩子到了上学年龄。关于教育扶贫,驻村工作队总结了一句话:两手抓,一手多抓上几个大学生,一手要掰着手指头抓适龄儿童上学。尽管脱贫攻坚的任务非常重,但是驻村工作队的成员一有时间就要去村头的学校转一转,去和老师、孩子们聊聊天,给孩子们讲讲大学生活是什么样子,把希望的种子种在孩子们的心里,让孩子心中有梦、眼里有光。为了做好教育扶贫工作,积极向公司争取“芙蓉学子”助学基金支持,资助周新村6名符合要求的学生走入大学校园。
一次,扶贫工作队去村头的裕华二小,当时正值冬季,那冷风飕飕地刮着,孩子们的小脸儿冻得通红,一双双小手上也起了冻疮,驻村工作队的所有成员都看在眼中,疼在心上。教室里,课桌上摆的是表面坑坑洼洼的矿泉水瓶,里面还结了些许冰碴,孩子们认真地听着课,口渴了就抿上一口冰水,这不禁让在场的成员鼻子一酸。驻村工作队为了让孩子们喝上一口热水,积极向组织汇报,厂领导、各党支部、各部门在第一时间捐助资金,为138名学生购买保温杯及保暖用品,并向20名品学兼优的学生捐助书包及文具,在接过物资的那一刻,孩子们的脸上都洋溢着幸福的笑容,温暖了这个寒冷的冬季。
点燃脱贫之志,使乡亲们撸起袖子、鼓足干劲
周新村的多苦多难,不仅体现在贫瘠的土地、斑驳的土墙、简单的饮食上,也在人们的身上、心上留下了印记。满脸的皱纹、黝黑的皮肤、皴裂的手指,但最令人心酸的是被生活的苦难磨掉了的心气和意志,仿佛已经失去了对美好生活的追求,而这些对扶贫工作队的触动最大。
扶贫先扶志,扶志就是扶思想、扶观念、扶信心,帮助贫困群众树立起摆脱困境的斗志和勇气,如果扶贫不扶志,扶贫的目的就难以达到,即使一度脱贫,也容易返贫。冰冻三尺非一日之寒,让乡亲们重新燃起脱贫之志和对幸福生活的追求,谈何容易?绝非一日之功。但扶贫工作队也熟知千里之行始于足下的道理,功成不必在我,只要驻村干部们久久为功,就必定能够实现。抱着这份信念,驻村工作队将思想脱贫与物质脱贫同步推进,着力激发村民的内生动力。
“大叔大婶,我们又来看您了!”一声亲切的问候,拉近了驻村工作队与困难户马由不的距离。马由不老两口看到工作队成员走进了他家,眉梢眼角都甚是欢喜。今年78岁的马由不是周新村贫困户,老伴长期卧病在床,子女在外村安家,无人照看老两口,劳动力严重不足让本不富裕的家庭极度困窘。考虑到老两口生活起居不便,驻村书记刘吉强出资为马由不老人购买了米、面、油、牛肉等生活物资,并与当地政府相关部门积极对接,申请救助。每次入户,驻村工作队都会特意看看两位老人的身体状况,并与其聊聊家常,帮忙做做家务。“家人不在身边,有事儿就给我打电话,我就是你的亲人”。这是刘吉强每次入户走访时对马由不老两口常说的一句话。
像这样的帮扶故事还有很多很多……
在当地政府和村委的帮助下,在该厂党委厂部的倾力帮扶下,周新村村民点燃了脱贫之志,奋勇拼搏,脱贫攻坚终结硕果。
2022年,向政府汇报37户土地近400亩盐碱化问题,寻求农科院专家给予技术指导,为下一步治理提供思路;积极参与乡村环境整治,利用三色卡评比表彰先进提醒落后农户;帮助家庭困难群众、老弱病残群众摘黄花菜、黄豆,为农户修剪果木1000多株;通过乡村大喇叭、入户讲解等多方式,将“三农”政策、惠农政策宣传到位;调解农民纠纷10多起,为80岁老人禹麻南解决与儿媳之间的养老金问题,通过走访落实了多年来27位村民务工工资无人解决的问题,树立了驻村干部威信,增强村组织公信力;积极完成2021年后评估整改工作,共认领反馈问题14大类45项,做到事事有措施,件件有回应,围绕“两不愁三保障”主线摸排,聚焦乡村振兴两大任务,摸清农户产业、就业及收入情况和因病、因灾等造成返贫风险,监测到户,精准到人,摸清家底,有效帮扶,共建“一户一档”550份。针对自治区及吴忠市督导的11类24个问题和红寺堡区督查7个问题,认真制定整改措施,按期、按要求、高质量完成整改。
图为工作队员帮助村民干农活
如今的周新村,村民们老有所养,幼有所教,黄发垂髫,怡然自乐。老百姓安居乐业,正斗志昂扬地奋进在致富奔小康的路上。
下一步,驻村工作队将继续按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的要求,持续加强“1+5”周新村便民服务超市建设,推进落实民俗文化广场项目建设,建设商业网点,打造黄花菜采摘示范园,通过延伸农产品产业链带动经济发展,稳步推进强村富民工作,持续破解周新村脱贫“新密码”。
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