有人说，他是安全线上的“排头兵”，遇到困难挺身前；有人说，他是创新道上的“领头羊”，管理创新他最行；有人说，他是传道路上的“讲经者”，倾囊相授无保留。他进厂20年，5次获得东海标兵，2次获得先进生产者，2次获蚌埠市安康杯竞赛先进个人，他就是安徽中烟蚌埠卷烟厂十大党员先锋高麒。

初见高麒时，他一副不善言辞，还有点腼腆的模样。当笔者提到他热爱的安全专业时，他一下子打开了话匣子，对他的领域如数家珍。

千磨万击还坚韧　任尔东西南北风

没有人天生就是优秀的，只有后期的努力和坚持。高麒，2002年毕业于安徽理工大学自动化专业，进厂后在制丝车间干过电工，还曾是中控室的第一批“元老”。2009年，高麒从制丝车间来到安全保卫科负责安全技术管理工作。

“学安全知识走不得捷径，必须要有坚持不懈、脚踏实地的积累。”这是高麒经常说的一句话。

艰难困苦，玉汝于成。刚来到安全保卫科时，高麒还是安全领域的“小白”，安全管理对于他来说是全新的领域。他对学习总保持着如饥似渴的热情，每天悉心研究安全法律法规，虚心向同事请教，法律法规一条一条地过，笔记一遍一遍地做。他说：“安全法律是必须坚守的底线，真正掌握了核心技术，有了看家本领，碰到问题不慌乱、不退缩”。三个月后，他就可以独立组织开展安全管理工作。2011年，他取得注册安全工程师资格，日复一日，长期的坚持，成为了安全方面的行家里手，从企业走向公司、从公司走向行业。

2010年，安徽中烟在蚌埠卷烟厂试点开展危险源辨识工作。作为安全保卫科的年轻骨干力量，高麒主动请缨，承担编写危险源辨识清单的任务。为了高质量的完成任务，他虚心请教技术骨干，从危险因素类别、作业活动、风险条目辨识评价到对应的法律法规和条款，每一项内容都刨根问底、追本溯源。在学懂弄透之后，他又抱起材料直奔车间，与班组兼职安全员、岗位操作人员一起分析梳理每一条危险源的控制措施，有针对性地确定风险评价表的内容。

功夫不负有心人，经过近三个月的努力，他跑遍全厂180多个岗位，关注每个岗位作业前、中、后的过程，逐项进行步骤、动作分解，形成2700多条危险源辨识记录，为公司、企业职业健康安全管理体系有效运行奠定了基础。

高麒，作为安全战线上的青年党员，他立足岗位、恪尽职守，用青春和热情书写着共产党员的责任和担当。不管是厂区、库区，还是施工作业现场，在企业的每个角落都有他检查安全隐患、履行安全职责、巡查的身影；节假日阖家团圆、共享天伦的时候，他依然兢兢业业地坚守岗位，毫无怨言，为企业的安全稳定奉献自己的力量；无论是烈日炎炎，还是寒风凛冽，他总是迈着矫健的步伐，挥洒着辛勤的汗水，强化作业现场管控，抓好安全隐患排查治理和各项安全措施的落实，把安保工作落在实处，确保企业生产安全运行。

问渠那得清如许　为有源头活水来

“惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜”。对待安全工作，高麒满腔热血，十几年如一日。在实践中总结，在总结中创新。为了提高工作效率、提升业务水平，他总会在忙碌的工作中，挤出时间自学新技术、新知识、新本领。他带领安全保卫科的安全三人组，经常开展“头脑风暴”，“我们安全组三人分别是70后、80后和90后，我虽然在年龄上比他们大一些，但在工作和思想上还要向他们取经，了解各个年龄阶段的想法、创新地开展安全工作，在基层部门、车间往往可以事半功倍”。

近年来，高麒牵头编制了企业内部26个安全管理制度、66个安全操作规程，建立了以一个总体预案和8个部门级现场处置方案为主体的厂级生产安全事故应急预案；他基于岗位考虑，以小见大，提出的基于ABC管理法的施工现场管控、工业企业风险预警预测、“4321”安全责任体系等创新工作方法，多次在行业、公司和蚌埠市进行宣讲、推广，得到各级好评。他开拓创新、锐意进取，换来的是企业安全生产的丰硕果实，企业连续17年保持“全国安康杯竞赛优胜企业”称号。

“作为一名安全技术管理员，应按18个字要求自己：勤于学习、善于思考、敢于创新、严格、细致、执着”。

高麒在创新路上笃定前行，取得了一项项优异的成绩，获得了许多荣誉与奖励。2020年，组织开展的“一岗一卡一图在应急预案中的应用”项目获公司精益改善三等奖；2021年，组织开展的“基于多体系融合安全管理信息化系统设计与实践”课题获公司精益改善成果一等奖；2021年，参与的“关于整合企业职业健康安全标识，建立安全标识引导系统”建议荣获公司合理化建议“金点子”。

高麒用自己的实际行动，展现了一位年轻工匠“博学之”的学习理念、“审问之”的深究细探、“慎思之”的勤思钻研、“明辨之”的清醒思辨和“笃行之”的果敢坚定。

不要人夸好颜色　只留清气满乾坤

做个平凡的人，高麒是一个谦逊的人，他成就众人而不居功，总是把“这都是我的本职工作，我取得的成绩都是源于我们安全团队，没有他们就没有现在的我”挂在嘴边。高麒觉得他取得的成绩离不开企业的培养，他始终反哺于企业，将他的宝贵经验倾囊相授。“我觉得最骄傲的事情，就是我带了一个好徒弟”。说到他的徒弟魏来，原本低调的高麒脸上露出了自豪的笑容。

2020年，安徽中烟举办“黄山杯”安全生产专业技能竞赛，高麒牵头带队备战。仅仅半个月的时间，他不遗余力地组织训练，编制详尽的训练计划，带领安全团队一次一次模拟考试；针对现场隐患排查的重点难点，他细致全面地梳理清单，一点一点销号式演练。最终，蚌埠卷烟厂获得团体第一的好成绩。在个人赛中，魏来取得了第一名，而高麒得了第三名。当得知魏来第一名时，高麒激动地一把抱住了徒弟，“青出于蓝而胜于蓝，看着他成长起来了，我真为他高兴”。

“授人以鱼，不如授人以渔”。高麒善于总结工作经验，提炼工作方法。他针对不同岗位需求，编制特色的教材和课件，通过课堂集中轮训、现场教学、一对一辅导、交流讨论等形式，近年来开展培训30余场，涵盖安全生产标准化、安全文化、体系管理等各个方面。他制作的《企业安全管理多体系融合探索》《双重预防机制实践》《火灾事故案例》等课件分别在行业安全网络分院、安徽中烟、蚌埠市公司培训，在蚌埠市双重预防机制建设现场会宣讲，为带动全员安全素养作出贡献。“安全生产不是嘴上说得那么简单，事故警示案例分析可以常敲警示之钟，应急预案演练可以防微杜渐”。他指导、协助基础部门制订各类重点部位现场应急处置演练方案，并参与各项应急预案演练，有效提升企业和员工的应急处置能力，让安全网织得更密、安全阀拧得更紧、安全扣系得更牢。

“麒哥最让我佩服的地方就是，他不喜欢讲他做了什么，太低调了，他都是靠自己去干。每当我遇到困难不懂的问题时，他都手把手地教我，不厌其烦直到我弄懂为止。”安全保卫科吴修成说道。高麒就像太阳一样，发光发热照亮了别人，自己却宠辱不惊，默默无闻，这也是同事们最敬佩他的地方。

“择一事，终一生，不为繁华易匠心”。是一种什么力量支撑着高麒十几年如一日为企业默默奉献呢？高麒说，“这是源于对蚌埠卷烟厂的感情。小时候父亲抽的就是小铁罐装的渡江烟，当时就知道蚌埠卷烟厂是一家很有名的企业。后来大学毕业后，能够进入蚌埠卷烟厂工作我很自豪，我爱这里的工作氛围，爱这里浓浓的人情味儿，这是一种蚌烟人的情怀，我希望经过自己的努力，企业会变得越来越好……”。

因为热爱，所以奉献；因为责任，所以坚守。“可以不光芒万丈，但不要停止自己发光。”13年来，始终扎根在安全管理第一线，谈起自己的工作，高麒坚定地说道。