为认真贯彻落实中央一号文件精神和全国、全省和全市烟叶工作会议的安排部署，加快打造一支有文化、懂技术、善经营、会管理，以烟为主、精于种烟的职业化烟农队伍，使之成为稳定核心烟区、示范带动烟农增收的主力军，确保全县烟叶生产持续稳定健康发展，云南师宗县烟草专卖局（分公司）明确培育意义，加强职业烟农管理，提高烟农整体素质。

师宗县局（分公司）明确培育职业烟农的重要意义。培育职业烟农，有利于稳定烟农队伍及稳定核心烟区、优质烟区的种植规模，逐年提高技术措施落实到位率，进而稳定烟叶质量。同时，培育职业烟农，有利于推动土地有序流转、扩大专业化服务市场需求，从而加快传统烟草农业向现代烟草农业的转变。

坚持“烟草引导、烟农自愿、严格标准、动态管理”的原则，根据烟农种烟忠诚度、种植规模、技术落实到位率，经营管理能力等情况，将烟农分类，实行差异化管理与考核。按照评定流程，建立烟农档案，落实相关扶持政策，引导普通烟农向基本烟农、优秀烟农转变。同时建立起烟农评价和管理体系，探索差异化管理、补贴及考核办法，着力培育一支“以烟为主、诚实守信、懂技术、会经营”的烟农队伍，为稳定烟叶种植规模，稳步提升烟叶品质奠定基础。