2018年以来，开展专项攻坚和自主维修，节约改造维修费用约350万元；自主完成5组中支烟设备改造，使作业效率提升20%，达到行业同机型领先水平。

　　2020年，积极做好疫情防控，集中力量应对冰雹险情，参与紧急抢修37次、完成改造调试24次、协同全线检修5次，质量提升、节能降耗指标连续三年排名全厂第一。

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　　重庆中烟工业有限责任公司重庆卷烟厂卷包车间乙班班组在卷烟生产中坚持品质如一，在高质量发展道路上追赶不止，继2018年荣获重庆市工人先锋号后，今年又荣获全国工人先锋号。

党建引领，淬炼“追赶者”队伍

　　“阵地变了，责任不变。”乙班班组党员、卷接包机组机长何倩茹今年成为重庆中烟首批“最美追赶者”之一。她自2012年从部队转业进厂后，始终做好设备运行、坚守生产机台、保障产品质效。去年6月，她的儿子住院做手术，自己则被查出患有肾盂肾炎。积极治疗康复后，她第一时间申请回到机台岗位。

　　“我们坚持以高质量党建引领高质量发展，通过完善制度、提高精度、拓展宽度、增加厚度、提升亮度，增强党建工作成效，充分发挥党员先锋模范作用，以‘我爱我家、自信自尊、苦干实干、奋力奔跑’的‘追赶者’精神凝心聚力，淬炼了一支敢打硬仗、能打胜仗的‘追赶者’队伍。”重庆卷烟厂党委书记、副厂长冯祥国介绍，在乙班班组，像何倩茹一样的党员还有很多，他们始终坚持以事业为重、以职责为本、以奉献为荣，知行合一、履职尽责。

　　目前，乙班班组共有96人，其中党员27人，维修（高级）技师5人，操作高级工23人。

　　“通过深入开展‘党员形象工程’建设，党员带头学习讲党性，带头实干谋发展，带头创新创佳绩，带头服务比奉献，带头自律树形象。”卷包车间党总支书记殷斌告诉记者，他们以党员为骨干、以高级技能人才为重点，成立了“天子”青年突击队和“集电”先锋小组，把大家的干劲凝聚到加速奔跑、加快发展的大局上来。

　　余洋峰是乙班值班长，也是“天子”青年突击队成员。在他看来，青年突击队需熟练掌握车间所有机型的设备操作，要服从车间安排开展一些急、难、险、重、新的临时工作。

　　去年疫情防控期间，由青年突击队主导参与的2号中支机组改造，仅历时39天便顺利完成任务；去年3月25日凌晨，重庆主城区突降冰雹暴雨，导致卷包车间进水、断电，正值中班生产的乙班班组火速集结、奋力抢险，4小时排除险情，为车间止损续产提供了有力保障……

　　在队伍建设方面，乙班班组还积极开展“师徒结对”活动，教学相长，取得了“1+1＞2”的效应。去年新入职员工秦欣在学习两个月后便成为卷烟机操作工，在她看来，“班组追赶氛围浓、学习劲头足，工作虽然累，但成长空间大”。

　　乙班班组注重培养复合型人才，抓好后备队、组建集训营、搞好传帮带，业务骨干不断涌现，挑起卷烟生产大梁。

创新驱动，打造质量提升工程

　　创新是引领发展的第一动力，也是质量提升的重要手段。

　　“我们着力打造质量提升工程，深入推进‘质量提升专项行动’，在保障安全生产的基础上，以质量为核心、生产为主线、设备为保障，一切围绕机台转，聚焦中支烟，带动产品质量全面提升。”卷包车间主任何忠说，“这一点，在乙班班组体现得尤为明显。”

　　《ZB45包装机（中支）CH小包第六面检测的改进》是乙班班组去年开展的科研攻关项目。“我们通过对小盒第六面检测进行改进和优化，在包装机CH部分能够有效检测并及时剔除小盒第六面缺陷的烟包，工艺质量管控过程更加规范、有序，产品合格率进一步提升。”乙班值班主任文政幸告诉记者，该项目荣获重庆中烟QC成果发布会一等奖。

　　去年，乙班班组共完成科研项目1个、质效提升项目10个、小改小革20个，撰写科技论文4篇，申请实用新型专利7个、发明专利1个；QC成果先后获得重庆中烟QC成果发布会一等奖、重庆市质量协会QC活动成果一等奖、行业QC成果发布会三等奖。

　　同时，他们积极开展防差错演练活动，竭力做到防差错卷包兼顾、人员全覆盖、品类齐全、环节多样，演练难度持续升级，员工防差错水平稳步提升。2020年下半年以来，他们累计开展演练38次，通过率从最初的61%提升至目前的92%，风险控制能力显著增强。

　　乙班班组把质量提升作为“饭碗工程”，从工艺劳动纪律、行为规范、首自检执行、点检留样、质量追溯、市场反馈、物理指标控制等方面对员工全方位监督管理，以达到警钟长鸣、落实到位、管控有效的目的。

　　“今年是‘十四五’开局之年。我们将以卷包车间乙班班组荣获全国工人先锋号为契机，紧密结合工厂实际，全面提升企业的治理水平和运行效能，更加重视创新创效，更加重视质量提升，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以‘追赶者’之姿奋力建设‘直辖市中支烟特色卷烟厂’，实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续、更为安全的发展。”重庆卷烟厂厂长刘大富表示。