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广西玉林市烟草:推进绿色低碳发展,构建生态文明新格局

2024年04月23日 来源:烟草在线 作者:宋云锋
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2023年以来,广西玉林市烟草专卖局(公司)秉承绿色发展理念,坚持理念先行,引导干部职工深入践行绿色低碳生活方式,通大力推广绿色低碳发展,努力营造绿色、节能、节约的工作与生活环境,为构建生态文明新格局贡献力量。

加强宣传教育,提升绿色低碳意识。高度重视绿色低碳理念的宣传教育工作,通过举办专题讲座、发放宣传资料、设置宣传展板等多种形式,加大绿色低碳发展宣传力度,提高干部职工的环保意识和参与热情。利用内部网络平台,定期发布绿色低碳知识、分享节能减排案例,鼓励干部职工在日常生活中积极实践绿色低碳理念,形成人人参与、人人尽力的良好氛围。

推广新能源车辆,减少环境污染。为了减少单位燃油公务车的环境污染,积极采取行动,加大新能源车辆的推广力度。一方面,逐步减少燃油车辆的使用,优先购置新能源车辆,以实际行动支持环保事业;另一方面,新建自行车停车亭和新能源汽车充电桩,为员工提供便利的通勤条件,鼓励员工使用新能源汽车和电动自行车通勤,有效降低碳排放,减少对环境的影响。

实施绿色办公,提高资源利用效率。在办公区域实施绿色办公计划,通过优化办公流程、减少不必要的打印、使用节能设备等措施,提高资源利用效率,降低办公成本。积极开展节能减排活动,如关闭不必要的电源、合理调节空调温度、推广使用环保材料等,引导干部职工养成节约资源的良好习惯,共同营造节约型的办公环境。

开展绿色活动,强化生态文明建设。为强化生态文明建设,组织开展一系列绿色活动。如植树节期间组织干部职工参与植树造林,增加绿化面积;开展“无车日”活动,鼓励员工步行或骑行上班,减少交通污染;举办环保知识竞赛,提高干部职工的环保意识和技能。通过这些活动,不断增强干部职工的绿色低碳理念,推动绿色低碳生活方式的普及。

建立长效机制,确保绿色低碳发展持续推进。为确保绿色低碳发展工作的持续性和有效性,建立一套完善的长效机制。包括定期对绿色低碳工作进行检查评估,及时发现问题并加以解决;对表现突出的个人和团队给予表彰和奖励,激发干部职工的积极性;加强与政府部门、社会组织的沟通协作,共同推动绿色低碳发展,确保绿色低碳理念深入人心,生态文明建设取得实效。

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